
Contilia GmbH
Stellenangebot: Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d) für unser Altersmedizinisches Zentrum, das Geriatrie-Zentrum Haus Berge
Geriatrie-Zentrum Haus Berge Vollzeit
Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.
Die Katholisches Klinikum Essen GmbH ist Teil der Contilia mit Sitz in Essen. Ihre Kliniken sind mit einem modernen Leistungsspektrum ein wichtiger Pfeiler der Essener Krankenhauslandschaft. Hohe medizinische Qualität, interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung von Angeboten sind der Maßstab für die umfassende Versorgung der Patientinnen und Patienten, stationär und auch ambulant. In den Fachkliniken im Philippusstift und in einem Altersmedizinischen Zentrum, dem Geriatrie-Zentrum Haus Berge, arbeiten engagierte Teams und machen moderne Medizin für Menschen.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)/ Altenpfleger (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
Unser Angebot
- Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen vor allem Sicherheit, Perspektive und die Chance Ihre eigenen Ideen einzubringen
- Eine unbefristete Anstellung
- Die Vergütung richtet sich nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z.B. Corporate Benefits)
- Fahrradleasing über JobRad
- Option auf ein vergünstigtes Firmenticket bei der Ruhrbahn
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kurze und transparente Kommunikationsstrukturen und Entscheidungswege
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte Ziele
- Möglichkeiten zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung einschließlich der Fachweiterbildung Geriatrie
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/-pfleger (m/w/d)
- Sie sind zuverlässig, flexibel und engagiert
- Sie sind bereit, im Schicht- und Wechselschichtdienst zu arbeiten
- Sie tragen die Wertvorstellungen des konfessionellen Trägers überzeugend mit
Unser Angebot
- Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen vor allem Sicherheit, Perspektive und die Chance Ihre eigenen Ideen einzubringen
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte Ziele
- Multiprofessionelle Zusammenarbeit
- Verlässliche Dienstplanung
- Kurze und transparente Kommunikationsstrukturen und Entscheidungswege
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Vergütung richtet sich nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inklusive jährlicher Sonderzuwendung
- Steuerfreie Zuschläge: 35 % Feiertagszuschlag, 25 % Sonntagszuschlag, 20 % Nachtzuschlag Vielseitige
- Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Weitere Infos hier.
- Eine unbefristete Anstellung
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits)
- Fahrradleasing über JobRad
- Option auf ein vergünstigtes Firmenticket bei der Ruhrbahn
Neugierig?
Für nähere Auskünfte stehen Dir, Anke Most, Pflegedienstdirektorin und Agnes Magdzinski, stellv. Pflegedirektorin, gern unter der Telefonnummer (0201) 6400-4501 zur Verfügung. Sende Deine Bewerbungsunterlagen per Mail an: a.mos@kk-essen.de oder a.magdzinski@kk-essen.de.
Für nähere Auskünfte stehen Dir, Anke Most, Pflegedienstdirektorin und Agnes Magdzinski, stellv. Pflegedirektorin, gern unter der Telefonnummer (0201) 6400-4501 zur Verfügung. Sende Deine Bewerbungsunterlagen per Mail an: a.mos@kk-essen.de oder a.magdzinski@kk-essen.de.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Assistenzarzt:in (m/w/d) oder Facharzt:in (m/w/d) für Anästhesiologie
St. Josef-Krankenhaus Kupferdreh
St. Josef-Krankenhaus Kupferdreh
Assistenzarzt:in (m/w/d) in Weiterbildung für Akut- und Notfallmedizin oder Intensivmedizin
Elisabeth-Krankenhaus Essen
Elisabeth-Krankenhaus Essen
Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d) für unsere operative Wahlleistungsstation
St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr
St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für den Bereich Unfallchirurgie/Orthopädie und Chirurgie Philippusstift Essen
Philippusstift (Essen-Borbeck)
Philippusstift (Essen-Borbeck)