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Stellenangebot: Recruiter (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit

Über uns

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit im Active Sourcing und Talent Acquisition (systematische Suche nach passenden Kandidat*innen für offene Stellen in Karriere-Netzwerken)
  • Kontakt und Ansprechperson für Talente und Interessierte
  • Betreuung der Mitarbeitenden und Bewerber*innen im Bewerbungsprozess
  • Erstellung personenrelevanter Unterlagen inkl. Verträge, Austrittsunterlagen, Zeugnisse und Bescheinigungen
  • Analyse und Optimierung bestehender Recruitingprozesse
  • Personaldatenpflege

Ihr Profil

  • Berufserfahrung im Active Sourcing und Recruiting
  • Interesse, sich mit Menschen und Zahlen auseinanderzusetzen
  • Spaß am Telefonieren, E-Mails schreiben, Projekte managen
  • Erfahrung in der Arbeit mit MS Office, Erfahrung mit Personalverwaltungssoftware
  • Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit, Empathie, Kommunikationsfreude, positive Ausstrahlung

Wir bieten

  • Flache Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und offenem Feedback
  • Ein zentraler Arbeitsplatz in einem hellen, modernen Office und Möglichkeit der Remote-Arbeit
  • Kostenlose Getränke und Snacks, gemeinsames Frühstück
  • Regelmäßige Team-Unternehmungen wie Yoga, Gaming-Abende usw.
  • Engagiertes, innovatives, freundliches Team
  • Viel Raum für Kreativität

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Pelin Yildizeli

Referenznummer
588389/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: pelin.yildizeli@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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