Stellenangebot: Pädagogische Fachkräfte in der Bezugsbetreuung im Fachbereich Ältere Menschen mit psychischen Behinderungen, unbefristet, 75 oder 100%-Stelle

Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 31.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind. In zwölf Regionen, acht Bistümern und sechs Bundesländern betreiben die Alexianer Krankenhäuser, Einrichtungen der Alten- und Eingliederungshilfe, Gesundheitsförderungs- und Rehabilitationseinrichtungen, ambulante Versorgungs- und Pflegeeinrichtungen sowie Werkstätten für behinderte Menschen und Integrationsfirmen. Träger der Unternehmensgruppe ist die Stiftung der Alexianerbrüder, die das Erbe des 800 Jahre alten Ordens verwaltet. Miteinander kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe und Pflege benötigen. Wir sind für unsere Patienten und Klienten da, arbeiten mit ihnen und nicht an ihnen. In multiprofessionellen Teams, die füreinander einstehen und gemeinsam anpacken.

Mit Herz. Mit Verstand. Mit Dir.

Einrichtung: Alexianer Wohnverbund Köln

Zum Wohnverbund der Alexianer am Standort Köln zählen 13 Wohngruppen, die innerhalb von vier Fachbereichen älteren und jüngeren psychisch kranken Menschen, Menschen mit einer geistigen Behinderung sowie Alkoholabhängigkeitserkrankten individuelle Wohn- und Betreuungsangebote bieten. Neben den vollstationären Wohnhilfen wird das Leistungsspektrum durch die vielfältigen Angebote der externen Tagesstruktur abgerundet.

Einsatzstelle: Fachbereich Ältere Menschen mit psychischer Behinderung

Der Fachbereich besteht aus 2 Wohngruppen, in denen Menschen mit viel Lebenserfahrung und psychischen Behinderungen im Rahmen der Eingliederungshilfen von einem multiprofessionellen Team betreut werden. Wir verstehen uns als ein rehabilitatives, ressourcenorientiertes Wohnangebot auf der Grundlage der individuellen Hilfeplanung. Mit einem engagierten Team unterstützen wir unsere Bewohner/innen bei der Wiedererlangung, Erhaltung, und Entwicklung lebenspraktischer und sozialer Kompetenzen. Der Schwerpunkt liegt auf der Eingliederungshilfe, die individuell angepasst wird an altersentsprechende Anforderungen. Es kann dabei einen pflegerischen Anteil geben, was jedoch nicht die Regel ist.

• Sie sind die fallverantwortliche Bezugsbetreuung einzelner Bewohner*innen und setzen die BEI_NRWs innerhalb der Wohngruppe um.
• Sie sind gut vertraut mit dem aktuellen Bedarfsermittlungsinstrument und wenden Ihre Kenntnisse über Eingliederungshilfe, BTHG, und WTG selbstständig an.
• Sie setzen das Normalisierungsprinzip sowie die aktive gesellschaftliche Teilhabe der Ihnen anvertrauten Menschen um, indem Sie fördern und fordern bei allen alltagstypischen Aktivitäten, wie z.B. Kochen, Wohnumfeldgestaltung, Tagesstrukturierung, Freizeitgestaltung.
• Sie gestalten alle notwendigen Prozesse in der Umsetzung des BTHGs innerhalb des Fachbereichs aktiv mit um und sind bereit zum WG-übergreifenden Arbeiten.

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. in der Heilerziehungspflege, der Altenpflege oder im Bereich Soziale Arbeit (B.A. oder Master).
• Sie bringen bereits einschlägige Erfahrung im Bereich der Behindertenhilfe mit.
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Flexibilität und Engagement aus, was sich nicht allein auf die Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh- und Spätdienste, 2 Wochenenden im Monat) bezieht.
• Sie haben gute EDV-Kenntnisse, so dass die formale und inhaltliche Umsetzung der Dokumentation eine Selbstverständlichkeit ist
• Sie bringen Ihre Persönlichkeit sowie die Freude an diesem Beruf mit.
• Wir freuen uns, wenn Sie auch einen Führerschein Klasse B (PKW) haben.
• Die Arbeit setzt ein hohes Maß an situativer Flexibilität und eigene psychische Stabilität voraus.
• Eine empathische innere Haltung, Klarheit und Transparenz im Handeln sowie der Verzicht auf Defizitmodelle sollen den Menschen ein klares Gegenüber und somit ein Identifikations- und Lernmodell bieten. Wir wünschen uns teamfähige Kollegen/Kolleginnen, die auch in schwierigen Situationen nicht ihren freundlichen und wertschätzenden Umgang miteinander verlieren.
• Sie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens.

• Einen attraktiven und vielseitigen Aufgabenbereich
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Vergütung gemäß AVR (analog TVöD)