Stellenangebot: Pflegefachkraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung oder Studium

Wir sind mit 1.200 Planbetten und 2.000 Mitarbeitenden eines der größten Fachkrankenhäuser für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in Baden-Württemberg. In fünf spezialisierten Kliniken an mehreren Standorten behandeln wir Patient*innen aus dem gesamten Spektrum der Erwachsenenpsychiatrie und der Psychosomatik.

Für detaillierte Informationen zum Einsatzbereich in der Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik I gehen Sie bitte auf unsere Homepage unter https://www.pzn-wiesloch.de und klicken dort auf den Punkt: Versorgungsangebote.

• Mitarbeit bei der Gestaltung struktureller und inhaltlicher Prozesse
• Entwicklung und Anwendung neuer Konzepte auf Basis neuester pflegewissenschaftlicher Studien (Evidence Based Nursing)
• Planung und Durchführung von milieu-, einzel- und gruppentherapeutischen Maßnahmen
• Durchführung der Pflegeanamnese, Pflegeplanung und Dokumentation
• Beteiligung an bzw. Durchführung von Gruppenangeboten im Rahmen des Akutsettings sowie zukunftsweisenden Projekten (z. B. Safewards)
• Beratung der Patient*innen und Angehörigen
• ressourcenorientiertes Arbeiten

• Pflegefachmann / -frau bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger / -in mit Fachweiterbildung; gerne im Bereich Psychiatrie oder Gerontopsychiatrie oder
• Pflegefachmann / -frau bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit Studium (z.B. angewandte Pflegewissenschaft / Health Care Studies)
• engagiert, mit Motivation und Freude professionelle Arbeit zu leisten
• souverän, mit hoher Fachlichkeit auch in angespannten Situationen zu handeln
• ausgeprägter Teamgeist und Bereitschaft für lebenslanges Lernen
• offen, neue Aufgaben anzunehmen und zu gestalten
• fachlich, methodisch und sozial kompetent
• empathisch, zuverlässig sowie die Fähigkeit, bestimmten Situationen heiter und gelassen zu begegnen

• ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in hoch motivierten Teams
• einen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
• ein technisch gut ausgestattetes Arbeitsumfeld mit guten Arbeitsbedingungen und Teamsupervision
• Einarbeitung durch erfahrene Startbegleiter*innen anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
• Unterstützung durch Deeskalationstrainer*innen und freigestellten Safewardsverantwortlichen
• individuelle Berücksichtigung Ihrer persönlichen Freizeitgestaltung bei einer 2 Monate im Voraus organisierten Dienstplanung
• mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten (38,5 Std./Woche) nach elektronischem Dienstplan in der 5-Tage-Woche
• attraktive Vergütung nach TV-L KR 9
• 30 Tage Grundurlaubsanspruch+ 1 Tag Urlaubstag Psychiatrie
• + bis zu 6 Tage zusätzlich durch Schichtdienst
• gezielte Förderung Ihrer Fach- und Karrierelaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems in unserer Akademie auf unserem Gelände
• ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Massagen)
• kostenlose Parkmöglichkeiten bzw. bezuschusstes Jobticket sowie Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden
• eine Kultur der offenen Tür zu allen Vorgesetzen
• jährlicher Konzepttag und Gesamtteamfortbildung

Für Fragen