Harztor Ausbildungsplatz
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...ergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Ausbildungsort: Harztor KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Personalabteilung +49 4101 7005 - 75 Peter-Kemna-Weg
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...ergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Ausbildungsort: Harztor KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Personalabteilung +49 4101 7005 - 75 Peter-Kemna-Weg
Wernigerode Ausbildungsplatz
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Tätigkeitsort / Einsatzort
Verfahrensmechaniker in der Steine- und Erdenindustrie steuern, überwachen und setzen Produktionsanlagen instand, um mineralische Rohstoffe zu Baustoffen zu verarbeiten. ...
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...htergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG. Bundesweit arbeiten rund 4.000 Mitarbeiter:innen in den Sparten Gewinnung von Rohstoffen, Produktion von Baustoffen, Hoch-, Tief-,
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...s Dienstrad-Leasings von EURORAD Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Diverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften
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...s Dienstrad-Leasings von EURORAD Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Diverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften
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... Dienstrad-Leasings von EURORAD Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen, diverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften
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... Dienstrad-Leasings von EURORAD Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen, diverse Mitarbeiterrabatte Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe
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...htergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG. Bundesweit arbeiten rund 4.000 Mitarbeiter:innen in den Sparten Gewinnung von Rohstoffen, Produktion von Baustoffen, Hoch-, Tief-,
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... gut positioniert und eingeführt. Die hervorragende Leistungsfähigkeit und -bereitschaft unserer Mitarbeiter haben diesen Erfolg ermöglicht. Gemeinsam wollen wir mit Ihnen weitere anspruchsvolle
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...t direkter Anbindung an die Führung Individuelle Förderung : fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Zuverlässigkeit und
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...t direkter Anbindung an die Führung Individuelle Förderung : fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Zuverlässigkeit und
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Die thomas next ist ein Zusammenschluss verschiedener Gesellschaften, die aus der thomas gruppe ausgelagert wurden. Sie ist eine eigenständige Unternehmensgruppe und mittelständisches Unternehmen in ...
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Sie führen Arbeiten im Straßen-, Kanal- und Rohrleitungsbau aus
Sie stellen Kanalleitungstrassen aus Beton-, Stahlbeton- und Kunststoffrohrleitungen her
Sie sind zuständig für allgemeine Kanalsanier