Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Development - Apr. 2024

446 Jobangebote für Development

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...hmen einer Projektarbeit oder eines Praktikums als Praktikant*in oder als Werkstudent*in im Bereich Development So verbringst Du deinen Tag Du entwickelst selbstständig ein Access Tool zur

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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir baldmöglichst einen Trainee Program Research & Development (Chemistry - RUDOLF Duraner)AufgabenYour future companyRUDOLF has been a family-owned

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... in Stuttgart suchen wir ab sofort einen Praktikant im Bereich Personalentwicklung / Learning & Development (m/w/d) für ein Pflichtpraktikum mit einer Dauer von 5+ Monaten. Deine Aufgaben Mit

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... of core- and new technologies, we are looking for a dedicated employee in the function as Business Development Manager International (m/f/d) in Hamburg. The job advert in German can be found

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Business Development Manager Projects (m/w/d) Vollzeit, Bremen, (Ref. Nr. 12184) Warten Sie nicht darauf, dass die Zeiten sich ändern, verändern Sie sich selbst. Beginnen Sie jetzt: Senden Sie uns

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Praktikant (m/w/d) im Bereich Corporate Development - Unternehmensstrategie und -entwicklung Für den Bereich Management / Executive der Marquardt-Gruppe an unserem Standort in Rietheim (Deutschland)

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Project Engineer / Civil Engineer (m/f/d) Regional Development In order to strengthen our department “Regional Development”, we are currently looking for a Project Engineer / Civil Engineer

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...Opto- und Leistungselektronik. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Senior-Engineer Business Development (m/w/d) Ein Schwerpunkt Ihrer zukünftigen Tätigkeit liegt in der Ausarbeitung von

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Ihre Aufgaben Als Leiter Innovation& Business Development sind Sie für ein proaktives Technologiemanagement incl. Beurteilung des Erfolgspotentials mittels der Erarbeitung entsprechender

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Deine Aufgaben Für ein spannendes Projekt suchen wir einen leidenschaftlichen Business Development Manager (m/w/d) für die Businessentwicklung unseres Kunden in Karlsruhe. Nutze diese Gelegenheit,

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...icklung und Steuerung komplexer Prozesse Internationale Berufserfahrung, gerne als Manager Business Development, Personalleiter/in, Manager im Recruiting, in der Personalentwicklung, in der

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Robotik Rockstars Gesucht! Willkommen bei NEURA Robotics, dem Innovator der Robotikwelt. Unser Ziel ist es, kollaborative Roboter mit bahnbrechenden kognitiven Fähigkeiten auszustatten, um eine sicher...

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...men mit 23.300 Kolleginnen und Kollegen an 190 Produktionsstandorten in 46 Ländern. Project/Product Development Manager/in Spritzguss (all gender) Hard / Österreich Vollzeit Projektmanagement DAS

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...on and release of technical documentation (SW metrics, SW verification and validation) Carrying out development, implementation and verification control, test support and delivery reviews

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Identifikation potenzieller Lieferanten und Aufbau von Handelsgeschäften mit bestehenden Biogasanlagen in enger Zusammenarbeit mit Einkauf und VertriebStrategische Entwicklung von Geschäftsmodellen zu

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Ausgezeichnet: Stellenmarkt.de belegt den 1. Platz der JOBBÖRSEN bei HANDELSBLATT und ist FOCUS TOP KARRIEREPORTAL 2023

Aktuelle Stellenangebote und Jobs Development

Die wichtigsten Fragen

Was versteht man unter Development?

Development umfasst die Konzeption, Planung und Umsetzung von Softwareprojekten sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Anwendungen. Es bezieht sich auf den gesamten Prozess der Softwareentwicklung, von der Analyse der Anforderungen bis zur Implementierung und Wartung. Entwickler arbeiten mit verschiedenen Programmiersprachen, Frameworks und Tools, um innovative Lösungen zu schaffen, die den Bedürfnissen der Nutzer entsprechen.

Welche Aufgaben hat Development im Detail?

Entwicklung im Bereich Software umfasst eine Vielzahl von Aufgaben, darunter:

  • Programmierung: Schreiben, Testen und Debuggen von Code
  • Softwarearchitektur: Design und Planung der Softwarestruktur
  • Frontend-Entwicklung: Gestaltung und Implementierung der Benutzeroberfläche
  • Backend-Entwicklung: Erstellung und Pflege von Serverseiten-Logik
  • Datenbankdesign: Entwicklung von Datenbankschemata und -abfragen
  • Qualitätssicherung: Testen und Überprüfen der Software auf Fehler
  • Integration: Verknüpfung von verschiedenen Systemen und Komponenten
  • Deployment: Bereitstellung und Konfiguration von Anwendungen
  • Wartung: Fehlerbehebung und Aktualisierung bestehender Software
  • Dokumentation: Erstellung von technischen Dokumentationen und Anleitungen

Welche Berufe gibt es im Bereich Development?

Im Bereich Development gibt es eine Vielzahl von Berufen, darunter:

  • Softwareentwickler: Als Softwareentwickler sind Sie für die Gestaltung, Implementierung und Wartung von Softwareanwendungen verantwortlich. Diese Rolle bietet eine breite Palette von Entwicklungsmöglichkeiten und ist ideal für technisch versierte Personen, die gerne programmieren.
  • Webentwickler: Webentwickler konzentrieren sich auf die Erstellung und Wartung von Websites und Webanwendungen. Sie arbeiten mit verschiedenen Technologien wie HTML, CSS, JavaScript und Frameworks wie React oder Angular.
  • App-Entwickler: App-Entwickler konzentrieren sich auf die Entwicklung von mobilen Anwendungen für verschiedene Plattformen wie iOS und Android. Sie sind für die Gestaltung und Umsetzung benutzerfreundlicher Apps verantwortlich.
  • Datenbankentwickler: Datenbankentwickler konzipieren und implementieren Datenbanklösungen für die Speicherung und Verwaltung von Informationen. Sie entwickeln Datenbankschemata, -abfragen und -prozeduren.
  • Softwarearchitekt: Als Softwarearchitekt sind Sie für die Planung und Gestaltung der Softwarestruktur verantwortlich. Sie definieren die technische Architektur und stellen sicher, dass die entwickelten Lösungen den Anforderungen entsprechen.
  • DevOps-Ingenieur: DevOps-Ingenieure sind für die Automatisierung, Integration und Bereitstellung von Softwarelösungen verantwortlich. Sie arbeiten eng mit Entwicklungsteams zusammen, um eine effiziente und zuverlässige Bereitstellung von Anwendungen sicherzustellen.
  • QA-Engineer: QA-Engineers sind für die Qualitätssicherung von Softwarelösungen verantwortlich. Sie entwickeln Testpläne, führen Tests durch und überprüfen die Software auf Fehler und Probleme.
  • UX/UI-Designer: UX/UI-Designer sind für die Gestaltung der Benutzeroberfläche und Benutzererfahrung von Softwareanwendungen verantwortlich. Sie arbeiten eng mit Entwicklungsteams zusammen, um intuitive und ansprechende Benutzeroberflächen zu erstellen.
  • Embedded-Softwareentwickler: Embedded-Softwareentwickler konzentrieren sich auf die Programmierung von Software für eingebettete Systeme wie Mikrocontroller und eingebettete Systeme. Sie entwickeln Lösungen für verschiedene Branchen wie Automobil, Medizin und IoT.
  • IT-Projektmanager: IT-Projektmanager überwachen und koordinieren Softwareentwicklungsprojekte. Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten verantwortlich und stellen sicher, dass sie rechtzeitig und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden.

Für Quereinsteiger oder Personen, die eine alternative Karriereroute suchen, bieten diese Berufe eine breite Palette von Möglichkeiten, um in das Feld der Softwareentwicklung einzusteigen.

Was macht das Arbeiten im Bereich Development spannend?

Das Arbeiten im Bereich Development bietet zahlreiche spannende Möglichkeiten, darunter:

  • Innovative Projekte: Die Möglichkeit, an innovativen Projekten und Technologien zu arbeiten, die die Zukunft der Softwareentwicklung gestalten.
  • Kreative Freiheit: Die Chance, kreative Lösungen zu entwickeln und neue Ideen umzusetzen, um komplexe Probleme zu lösen.
  • Flexible Arbeitsbedingungen: Die Möglichkeit, remote zu arbeiten oder flexible Arbeitszeiten zu haben, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen.
  • Stetige Weiterentwicklung: Die Gelegenheit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen, um mit den neuesten Technologietrends Schritt zu halten.
  • Zusammenarbeit im Team: Die Möglichkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und von anderen talentierten Entwicklern zu lernen.

Für wen eignet sich ein Job im Bereich Development?

Ein Job im Bereich Development eignet sich für:

  • Technikbegeisterte: Personen mit Leidenschaft für Technologie und Interesse an der Entwicklung innovativer Softwarelösungen.
  • Kreative Köpfe: Personen mit einem kreativen Denkansatz und der Fähigkeit, innovative Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln.
  • Teamplayer: Personen, die gerne im Team arbeiten und sich in einer kooperativen Umgebung wohlfühlen.
  • Lernbereite: Personen, die bereit sind, kontinuierlich zu lernen und sich neuen Herausforderungen zu stellen, um sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.

Kann man als Quereinsteiger in den Bereich Development wechseln?

Ja, es ist möglich, als Quereinsteiger in den Bereich Development zu wechseln. Hier sind einige Schritte, die Sie unternehmen können:

  • Selbststudium: Erwerben Sie grundlegende Kenntnisse in Programmierung, Softwareentwicklung und relevanten Technologien durch Online-Kurse, Tutorials und Selbststudium.
  • Praktische Erfahrung: Sammeln Sie praktische Erfahrungen durch die Arbeit an eigenen Projekten, Open-Source-Beiträgen oder Praktika, um Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und praktische Erfahrungen zu sammeln.
  • Weiterbildung: Nehmen Sie an Weiterbildungsprogrammen, Bootcamps oder Zertifizierungskursen teil, um Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zu vertiefen und Ihre Karrierechancen zu verbessern.
  • Netzwerken: Vernetzen Sie sich mit Fachleuten und Unternehmen in der Branche, um Einblicke zu erhalten, Mentoring zu erhalten und berufliche Möglichkeiten zu erkunden.
  • Bewerbung: Bewerben Sie sich auf Einstiegspositionen, Praktika oder Trainee-Programme, um Ihre Karriere im Bereich Development zu starten und praktische Erfahrungen zu sammeln.

Wie kann man im Bereich Development Karriere machen?

Um im Bereich Development Karriere zu machen, können Sie folgende Schritte unternehmen:

  • Fortbildung: Kontinuierliche Weiterbildung und berufliche Entwicklung durch den Erwerb neuer Fähigkeiten, Zertifizierungen und Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Projektmanagement: Übernehmen Sie Verantwortung für größere Projekte und zeigen Sie Führungsqualitäten, um sich für Positionen im Projektmanagement zu qualifizieren.
  • Spezialisierung: Spezialisieren Sie sich auf bestimmte Technologien, Plattformen oder Branchen, um sich als Experte auf einem bestimmten Gebiet zu etablieren.
  • Teamleitung: Übernehmen Sie Führungspositionen im Team und leiten Sie Entwicklungsprojekte, um Ihre Fähigkeiten im Bereich Führung und Management zu demonstrieren.
  • Weiterbildung: Verfolgen Sie weiterführende Studiengänge oder Weiterbildungsprogramme, um Ihre beruflichen Qualifikationen zu verbessern und sich für anspruchsvollere Positionen zu qualifizieren.