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RailMaint GmbH

Stellenangebot: Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

04509 Delitzsch Vollzeit

Über uns

Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 800 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs. Wir bieten ein komplettes Angebot an Wartungsdienstleistungen und mobilem Service für Schienenfahrzeuge und deren Komponenten.

Ihre Aufgaben

  • Wartung und Instandsetzung von geschlossenen WC-Systemen und Trinkwasseranlagen für Schienenfahrzeuge
  • Servicedienstleistungen an Rohr- und Behälteranlagen, inkl. Fehleranalyse und Störungsbehebung im Rahmen des mobilen Service
  • Selbstständige Erfassung und Vor-Ort-Beratung des Kunden bei zu erwartenden Schäden oder Störungen (nach intensiver Einarbeitung)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d), Sanitärinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung
  • Berufserfahrung im Fachgebiet
  • Grundkenntnisse von pneumatischen Systeme und Fahrzeugelektrik
  • Reisebereitschaft innerhalb und außerhalb Deutschlands
  • Bereitschaft zum Schichtdienst und/oder Wochenendarbeit
  • Führerschein für Kraftfahrzeuge bis 3,5 t (mit Anhänger von Vorteil)
  • Kenntnisse in den gängigen EDV-Anwendungen von Vorteil
  • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit

Wir bieten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub und eine sichere Urlaubsplanung
  • Arbeitsbefreiung für Heiligabend und Silvester
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrrad-Leasing
  • Sonderzahlung für Hochzeit und Geburt
  • Unterstützung von interner sowie externer Fort- und Weiterbildungen
  • Bonuszahlungen durch "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
  • Corporate Benefits
  • Geregelte Arbeitszeiten zur bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten sowie ein angenehmes Betriebsklima

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