Hays AG

Stellenangebot: Associate Energierecht (m/w/d)

Berlin und/oder Hamburg Vollzeit

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Über uns

Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.

Mein Arbeitgeber

Mittelstandskanzlei mit mehreren Standorten in Deutschland

Ihre Aufgaben

Beraten und betreuen kommunaler und privater Energieversorgungsunternehmen
Begleiten dieser in Gerichts- und Behördenverfahren prozessual
Unterstützende Tätigkeit in allen Fragen von Energie- und Wärmeversorgern
Aufbauen eines eigenen Mandantenstamms, um langfristige und vertrauensvolle Beziehungen zu schaffen

Ihr Profil

Berufseinsteiger (m/w/d) sind gerne gesehen
Ihr Studium der Rechtswissenschaften haben Sie erfolgreich abgeschlossen
Überdurchschnittliche Examina sind wünschenswert
Interesse an einer Spezialisierung in der Energiewirtschaft
Vorkenntnisse sind nicht erforderlich
Interesse an politischen Themen wie zum Beispiel der Mitgestaltung bei der Gesetzgebung
Unternehmerisches und wirtschaftliches Denken

Wir bieten

Fundierte Ausbildung in allen energiewirtschaftlichen Themen unterstützt durch vielfältige inhouse Schulungen und externe Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
Attraktives Einstiegsgehalt für Berufseinsteiger*innen (Volljurist*in) mit transparentem Lockstep Gehalts- und Bonussystem
Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Partner*innen-Ebene
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, Kitazuschuss und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr
Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports

Gehaltsinformationen