Hays AG

Stellenangebot: Personalreferent (m/w/d)

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Über uns

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Mein Arbeitgeber

Unser Kunde bündelt die Expertise von über 70.000 Mitarbeitenden in Deutschland. Mit Hilfe von medizinischen und pflegerischen Fachgruppen trifft dieser weitreichende Entscheidungen immer - unter Einbeziehung der größtmöglichen Expertise. Die wirtschaftliche Unabhängigkeit dieses Unternehmens, bildet dabei die Grundlage für sinnvolle Investitionen in Menschen, Technologien und Prozesse.
Unser Kundeunternehmen versteht sich als den Möglichmacher für eine lückenlose und umfassende Versorgung.

Ihre Aufgaben

Du kümmerst dich um deinen eigenen Mitarbeiterkreis und betreust diesen von der Einstellung bis hin zum Austritt
Du entwickelst wichtige Prozesse in der Personalabteilung weiter
Du bringst dich bei interessanten HR Projekten ein
Du bereitest die Daten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung auf
Du berätst Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen
Du erstellst Statistiken und wertest diese selbständig aus

Ihr Profil

Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal)
Du bist engagiert, zuverlässig und kannst dich sehr gut organisieren
Du kannst sehr sicher mit den MS Office Programmen umgehen und bist im besten Fall schon mit LOGA vertraut
Du bist ein Kommunikationstalent und kannst entsprechend auf deine Kollegen und Mitarbeiter eingehen

Wir bieten

Dich erwartet eine unbefristete Festanstellung
Du hast im Jahr 32 Tage Urlaub
Dich erwartet ein engagiertes, kompetentes und freundliches Team, sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Dir wird ein großes Angebot an inner- und außerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungen geboten
Du hast die Möglichkeit deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten, für eine bessere Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
Du hast Zugang zu zahlreichen Angeboten für Mitarbeiter:innen

Gehaltsinformationen