Stellenangebot: HR Manager (m/w/d)

Über uns

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Ihre Aufgaben

• Du unterstützt ganzheitlich im Bereich HR und optimierst die Prozesse, sowohl standardisiert als auch digital.
• Du sorgst gemeinsam mit dem Führungskräften für ein erfolgreiches Onboarding neuer Mitarbeiter:innen.
• Du koordinierst und begleitest Nachfolgeplanungen in EMEA.
• Du kümmerst dich um Performance- und Talentmanagement.
• Dank deiner motivierenden Art gelingt es Dir, Deine Kolleg:innen für Personalentwicklung zu begeistern.
• Neben dem HR-Tagesgeschäft übernimmst Du auch spannende internationale Projekte im HR-Umfeld.

Ihr Profil

• Du verfügst über einen relevanten Studienabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich HR.
• Du bringst mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich mit, insbesondere in der operativen Betreuung und Prozessoptimierung.
• Du bist vertraut mit Performance- und Talentmanagement.
• Du zeichnest dich durch hohe Eigeninitiative, Engagement und Ergebnisorientierung aus.
• Deine Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen sind ausgezeichnet.
• Du bist bereit, dich in spannende internationale HR-Projekte einzubringen und diese aktiv mitzugestalten.

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ein hoch motiviertes Team sowie ein dynamisches und attraktives Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Konzern
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• JobRad und betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigte Sportangebote zur Gesundheitsförderung
• Digitale und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehaltsinformationen

• Marktgerechte Vergütung

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Julia Cyzewski

Referenznummer
756104/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: julia.cyzewski@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden