Stellenangebot: HR Manager (m/w/d)

Über uns

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Ihre Aufgaben

• Umfassende Betreuung der Tarifmitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Themen z.B. Vertragsänderungen, Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Zeugniserstellung
• Übernahme des HR Reportings, Bereitstellung jährlicher Reports an Dienstleister, Erstellung des monatlichen Finance Reportings sowie des monatlichen Reportings der HR-Kennzahlen an das Leadership Team sowie den Betriebsrat
• Übernahme der Key User Funktion unserer HR Software Sage (Anlage neuer Mitarbeiter, Betreuung der Zeit Wirtschaft etc.
• Tarifbeobachtung und Umsetzung tariflicher Sonderzahlungen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich BWL, Human Resource Management o.ä. oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Umfeld Human Resources, vor allem im Bereich der Gehaltsabrechnung
• Bestenfalls Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Kommunikationsfreude und Spaß daran im Team zu arbeiten
• Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

• Fachliche und persönliche Entwicklung
• Remote Möglichkeit nach der Einarbeitung
• 35 Wochenstunden
• 30 Tage Urlaub
• Zentrale Lage
• Internationales Umfeld mit 150 Nationalitäten

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Theresa Bolkart

Referenznummer
757079/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: theresa.bolkart@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH