Stellenangebot: HR Coordinator (m/w/d)

Über uns

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Mein Arbeitgeber

• Das Unternehmen ist Teil einer internationalen Industriegruppe und spezialisiert auf technische Komponenten für die Energieübertragung. Es entwickelt und produziert hochwertige Lösungen, die weltweit in kritischen Infrastrukturen zum Einsatz kommen – insbesondere in der Stromversorgung.

Aufgaben

• Erstellung, Prüfung und Ablage von Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen und Bescheinigungen
• Verwaltung von Stammdaten in digitalen HR-Systemen sowie Bearbeitung von Ein- und Austritten
• Organisation der administrativen Abläufe für neue Mitarbeitende und Austritte
• Pflege und Kontrolle von Zeiterfassungsdaten sowie Verwaltung digitaler Personalakten
• Ansprechpartner für interne HR-Anfragen und Kommunikation mit Mitarbeitenden und externen Stellen
• Unterstützung bei organisatorischen Aufgaben im HR-Bereich, wie Terminplanung, Ablage

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal (z. B. Personaldienstleistungskaufmann, Industriekaufmann)
• Berufserfahrung im Bereich Personaladministration oder HR-Sachbearbeitung
• Sehr gute Kenntnisse in Excel und sicherer Umgang mit administrativen Prozessen
• Deutsch- und Englischkenntnisse sicher in Wort und Schrift
• Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
• Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Zuverlässigkeit

Wir bieten

• Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
• Offener und wertschätzender Kommunikationsstil
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Verkehrsanbindung und zentrale Lage des Unternehmens
• Spannende Projekte mit Gestaltungsspielraum

Gehaltsinformationen

• Das Jahresgehalt für diese Position ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Aminata Indjai

Referenznummer
841287/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)30-847884365
E-Mail: aminata.indjai@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH