Stellenangebot: Personalreferent (m/w/d)

Mehr Wertschätzung, mehr Möglichkeiten

• Leistungsgerechtes Jahresgehalt zwischen 50.000 € und 60.000 €, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Unbefristete Festanstellung in einem internationalen, zukunftsorientierten Unternehmen
• 30 Urlaubstage sowie zusätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• Monatliche Sachzuwendungen und vermögenswirksame Leistungen
• Moderne, ergonomische Arbeitsplätze und ein wertschätzendes Teamumfeld
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildung und interne Projekte

Gestalten Sie mit – von Arbeitsvertrag bis Zeugnis

• Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen Personalfragen
• Steuerung des gesamten Employee-Lifecycle – von Recruiting über Onboarding bis Offboarding
• Mitwirkung im Bewerbermanagement inklusive Ausschreibungen, Interviews und Vertragsgestaltung
• Planung und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsinitiativen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben im Arbeitsrecht
• Pflege, Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen, Richtlinien und Tools

Damit begeistern Sie uns

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder BWL
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer vergleichbaren HR-Generalistenrolle
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Prozessen
• Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Serviceorientierung und Organisationsgeschick

Wir haben Ihr interesse geweckt?