Über uns
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.Aufgaben
- Planungs- und Controllingverantwortung: Steuerung von Budget-, Forecast- und Outlook-Prozessen sowie Ermittlung des monatlichen Unternehmensergebnisses (GuV, Bilanz, Cashflow, KPIs)
- Abschlussarbeiten: Sicherstellung vollständiger Buchungen und Abgrenzungen; Koordination von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen inklusive Profit-Center-Rechnung
- Kaufmännische Betreuung der Bereiche: Kosten-, Investitions- und Headcount-Planung; Abstimmung von Intercompany-Erträgen und -Aufwänden; operatives Kosten- und Investitionscontrolling
- Prozess- und Toolverantwortung: Ansprechpartner für Controlling-Tools (z.B. Risikomanagement, Profitabilitäts-Tracking) sowie Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen und -Systemen
- Compliance & IKS: Unterstützung bei internen Kontrollsystemen und Compliance-Themen
- Sonderaufgaben: Übernahme projektbezogener Aufgaben im Controlling
- Rolle: Fachliche Verantwortung auf Teamleiterebene, jedoch ohne Personalführung
Profil
- Starke Kommunikationsfähigkeit und bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Selbstständige, strukturierte und durchsetzungsstarke Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Hohe Belastbarkeit und Stressresistenz
Wir bieten
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Ihr Kontakt
Referenznummer
859215/1
Kontakt aufnehmen
Telefon:+ 49 621 1788-4297
E-Mail: positionen@hays.de
Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Weitere Stellenangebote von Hays AG