Stellenangebot: Projekt- und Beratungsleister HR Operations Manager (m/w/d)

Über uns

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Aufgaben

• Fachliche Kommunikation mit externen Dienstleistern zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Begleitung von Abrechnungstests unter Berücksichtigung steuerlicher und arbeitsrechtlicher Anforderungen
• Operative Unterstützung bei der Transformation im Bereich Payroll und Zeitwirtschaft
• Umsetzung definierter Maßnahmen im Rahmen des Transformationsprojektes

Profil

• Fundierte Erfahrungen im HR Operations Umfeld - insbesondere in vorbereitender Payroll und HR Administration
• Kenntnisse in Tarifverträgen, idealerweise im Tarifvertrag Kautschuk
• SAP-Kenntnisse wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
• Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Aysel Cebe

Referenznummer
858798/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: aysel.cebe@hays.de

Anstellungsart
Freiberuflich für ein Projekt