Stellenangebot: Werkstudent Recruiting / Personalgewinnung (w/m/d)

Du interessierst dich für Recruiting und möchtest praktische Einblicke in die Personalarbeit eines großen Wohnungsunternehmens gewinnen? Dann unterstütze unser Recruiting-Team bei der Gewinnung neuer Talente und begleite Bewerbende entlang des gesamten Bewerbungsprozesses.

Die Werkstudierendentätigkeit ist bis zum 31.05.2027 befristet. Während des Semesters arbeitest du flexibel neben deinem Studium, in den Semesterferien besteht zudem die Möglichkeit, deine Tätigkeit in Vollzeit auszuüben.

Aufgaben

• Recruiting & Bewerbermanagement: Du unterstützt uns bei der Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, der Bewerberkommunikation und weiteren Tätigkeiten im Recruitingprozess.
• Koordination von Vorstellungsgesprächen: Du unterstützt bei der Planung und Organisation von Vorstellungsgesprächen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
• Personalmarketing: Du wirkst bei verschiedenen Personalmarketingaktivitäten mit und unterstützt dabei, unsere Arbeitgebermarke sichtbar zu machen.
• Konzeptionelle Unterstützung: Du arbeitest an der Ausarbeitung und Weiterentwicklung von Konzepten und bringst deine Ideen in abwechslungsreiche HR-Projekte ein.

Profil

• Studium: Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie mit Schwerpunkt Personalmanagement.
• Erste Praxiserfahrung: Du hast bereits erste praktische Erfahrungen in der Personalgewinnung oder im Recruiting gesammelt.
• Arbeitsweise:Du hast Organisationstalent, arbeitest gewissenhaft, strukturiert und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
• Teamgeist: Du hast Spaß an der Zusammenarbeit mit anderen und bringst dich aktiv ins Team ein.
• Kommunikation: Du kommunizierst sicher und freundlich und trittst gegenüber Bewerbenden in deutscher Sprache professionell auf.

Wir bieten