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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf zunächst 3 Jahre.Eine Verlängerung um mindestens 1 Jahr ist vorgesehen.Die
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 1 Jahr.Es besteht die Option, die Stelle um weitere drei Jahre zu
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet zunächst auf 2 Jahre.Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet zunächst auf 2 Jahre.Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet bis zum 31.12.2028.Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit der Hälfte der
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf ein Jahr.Eine Verlängerung um zweimal zwei Jahre ist vorgesehen.Die befristete
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet zunächst auf 2 Jahre.Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und
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...ot Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum 01.08.2024 zu besetzen und befristet für 2 Jahre.Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 2 bzw. Abs. 3
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet zunächst auf 2 Jahre.Eine grundsätzliche Möglichkeit zur Verlängerung des
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.Eine befristete Weiterbeschäftigung auf insgesamt mindestens 3 Jahre
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet zunächst auf 2 Jahre.Eine befristete Weiterbeschäftigung auf insgesamt 5 Jahre
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 3 Jahre.Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet bis zum 31.12.2026.Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und
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...ung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und
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...ng erfolgt als Studentische Hilfskraft.Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf zunächst 1 Jahr.Eine längerfristige Bindung wird zur Abwicklung laufender