Stellenangebot
... Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge
Stellenangebot
...nEine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C/Ost)Eine leistungsstarke betriebliche
Stellenangebot
...gEine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)Eine leistungsstarke betriebliche AltersvorsorgeDie
Stellenangebot
... das Ziel unserer Arbeit. Was Sie erwarten dürfen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR/C)Eine gründliche EinarbeitungEine leistungsstarke
Stellenangebot
...ehören zum Verbund der Alexianer, einem der größten konfessionellen Anbieter im Gesundheitswesen in Deutschland. Einsatzstelle: St. Josef Sozialstation Potsdam – Ambulanter Pflegedienst Was
Stellenangebot
...ehören zum Verbund der Alexianer, einem der größten konfessionellen Anbieter im Gesundheitswesen in Deutschland. Einsatzstelle: St. Josef Sozialstation Potsdam – Ambulanter Pflegedienst Was
Stellenangebot
...lichen WeiterentwicklungVergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie eine leistungsstarke betriebliche
Stellenangebot
...nEine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C/Ost)Eine leistungsstarke betriebliche
Stellenangebot
...)Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem
Stellenangebot
...gEine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)Eine leistungsstarke Altersvorsorge (KZVK)Kostenlose
Stellenangebot
...riebliche Altersvorsorge und attraktive Sozialleistungen gemäß Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen CaritasverbandesGeregelte ArbeitszeitenEinen attraktiven Arbeitsplatz in einem
Stellenangebot
...ürfen Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbands (AVR-C) sowie eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge
Stellenangebot
...s geht´s! Was Sie erwarten dürfen Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der kirchlichen
Stellenangebot
...s geht´s! Was Sie erwarten dürfen Vergütung der Arbeitszeit nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverband (AVR-C) sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der kirchlichen
Stellenangebot
...tsatmosphäreAngemessene Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes sowie eine leistungsstarke betriebliche AltersvorsorgeIn- und