Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Forschung Entwicklung in Castrop-Rauxel - Juni 2026

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... sowie kontinuierliche Optimierung des bestehenden Kundenportfolios Zentrale Schnittstelle zwischen Forschung und Entwicklung, Einkauf und relevanten Fachbereichen Ganzheitliche Verantwortung für

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Fachinformatiker für Data-/System-Engineering (w/m/d) Die Salzgitter Mannesmann Forschung GmbH ist die zentrale Forschungseinrichtung der Salzgitter AG im Bereich Stahlerzeugung und

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...ikation und unternehmerischem Denken gefördert. Parallel dazu investiert das Unternehmen gezielt in Forschung und Entwicklung – unter anderem durch eigene Labore, in denen innovative Lösungen

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...kturbüro mit Standorten in Düsseldorf, Berlin und München, das seit Jahrzehnten komplexe Bildungs-, Forschungs-, Arbeits- und Gesundheitswelten plant und realisiert. Der Schwerpunkt liegt auf

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...kturbüro mit Standorten in Düsseldorf, Berlin und München, das seit Jahrzehnten komplexe Bildungs-, Forschungs-, Arbeits- und Gesundheitswelten plant und realisiert Der Schwerpunkt liegt auf

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...n. Als Teil der REMONDIS-Familie fördern wir nachhaltige Innovationen durch enge Zusammenarbeit mit Forschung, Politik und Wirtschaft. So sieht Ihr Tag bei uns aus Bei REMONDIS AS-CONTROL

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...n Maschinenfuhrpark sowie den gut ausgebildeten Fachkräften im Unternehmen sichergestellt wird. Die Forschungs- und Entwicklungsabteilung manifestiert durch die stetigen Produktinnovationen den

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...ür Arbeitssuchende im Gesundheitswesen an. Gemeinsam mit Kooperationspartnern aus der Wissenschaft, Forschung, Wirtschaft und Praxis orientieren und entwickeln wir unser Bildungsportfolio an den

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...tzung der Produktentwicklung Entwicklung neuer Produktkonzepte in Zusammenarbeit mit Vertrieb sowie Forschung & Entwicklung Analyse von Marktdaten, Wettbewerbsinformationen sowie relevanten

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...n. Als Teil der REMONDIS-Familie fördern wir nachhaltige Innovationen durch enge Zusammenarbeit mit Forschung, Politik und Wirtschaft. So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich

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...nalmanagement, Arbeitswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang Interesse an empirischer Forschung, Kompetenzmodellen und Personalentwicklung Strukturierte Arbeitsweise und Freude an der