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Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM Systemlandschaft. Dabei liegt der Fokus auf den HCM On-Premise-Core-Themen PT (Personalzeitwirtschaft) und PY (Payroll)Transformation von Kunden in die S/4H
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Implementation of SAP Extended Warehouse Management (EWM) in a Greenfield Go-Live ProjectAnalyze existing warehouse and logistics processesDesign efficient EWM processesIntegrate EWM with other SAP mo
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Ausgeprägtes Verständnis von Geschäftsprozessen im Accounting als auch im Controlling in SAP R3Kenntnisse über SAP-Standard Transaktionen entlang des Purchase-to-Pay- und Order-to-Pay-ProzessesDurchfü
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Verantwortlich für das HR German Payroll System basierend auf SAP HCM Lösungen und deren Integration mit verschiedenen SystemenGewährleistung einer hochwertigen technischen Projektumsetzung sowie Steu
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Analysis of the additional requirements and professional consultation of the project team with regards to the best implementation approach. Requirements will be discussed in joint calls with Henkel dx
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Durchführung einer SAP WM Migration für einen Standort in NordamerikaErstellung von technischen Konzepten und Durchführung des CustomizingsAnalyse von Geschäftsprozessen und Erarbeitung von Lösungen z
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Zentrale Verantwortung sowohl bei fachlicher Analyse und technischer Konzeption als auch bei der Implementierung (Customizing) sowie Migration im Rahmen anspruchsvoller S/4-ProjekteFührung der Teams b
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Beratung der Projektteams durch Experten zu SAP BRIM Convergent Charging (CC)-Lösungen während des gesamten ImplementierungslebenszyklusLösungen für das Projekt. Zusammenarbeit mit Projektteams, um di
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IT-Umsetzung eines definierten Sets von Incidents und Change Requests in SAP IS-U
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Operative Unterstützung bei SAP S/4HANA UmstellungUmstellung von R3 auf S4Schwerpunkt FICO, eher CO FokusGemeinsam mit Projektleitung und Fachabteilung agieren und durch Erfahrungen bei der Umstellung
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SAP CRM- und S/4 EntwicklungSAP MDG-EntwicklungSAP SC-Entwicklung
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