Aktuelle Jobs und Stellenangebote in Heilbronn - Juni 2024

31 Jobangebote in Heilbronn

Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit

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Durchführung von Business Services für einen Kundenstandort in Österreich im Outsourcing oder als Shared Service Organisation Allgemeine Personalverwaltungsthemen in und für Österreich Begleitung und

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Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit

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Feasibility Studie und Implementierungskonzept High Level für Neubau manuelles Lager mit SAP EWM (EWM Basic bereits als S4/H embedded im Einsatz)Konzeption und ImplementierungErstellung und Koordinati

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Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit

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Lead Rolle für HCM Berechtigungen und Identity ManagementSAP-Berechtigungen, SAP HCM BerechtigungenHCM Business ProzesseIdentitiy-Management ProzesseData Goverance

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Hays AG

Baden-Württemberg Vollzeit

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Beratung für EWM VersandsystemeAbstimmung zu automatischem Versand mit Siemens Product Ownern Prozessanalyse, Definition, Abgleich Spezifikation von Entwicklungen, Übergabe, TestUnterstützung der hybr

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Technische Administration der SAP Systeme (inkl. SAP NetWeaver 7.5, SAP PI/PO, SAP BW, SAP BW4HANA, SAP HCM, SAP Solutionmanager 7.2, SAP Portal, SAP Gateway, SAP Webdispatcher, SAP Cloud Produkten, S

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Hauptaufgabe: ProzessmappingAnalyse der bestehenden SAP Prozesse und Beratung von ProzessverbesserungenÜberwachung technischer Aspekte und Businessanforderungen

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Zentrale Verantwortung sowohl bei fachlicher Analyse und technischer Konzeption als auch bei der Implementierung (Customizing) sowie Migration im Rahmen anspruchsvoller S/4-ProjekteFührung der Teams b

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Beratung der Projektteams durch Experten zu SAP BRIM Convergent Charging (CC)-Lösungen während des gesamten ImplementierungslebenszyklusLösungen für das Projekt. Zusammenarbeit mit Projektteams, um di

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Verantwortlich für das HR German Payroll System basierend auf SAP HCM Lösungen und deren Integration mit verschiedenen SystemenGewährleistung einer hochwertigen technischen Projektumsetzung sowie Steu

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Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM Systemlandschaft. Dabei liegt der Fokus auf den HCM On-Premise-Core-Themen PT (Personalzeitwirtschaft) und PY (Payroll)Transformation von Kunden in die S/4H

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Ausgeprägtes Verständnis von Geschäftsprozessen im Accounting als auch im Controlling in SAP R3Kenntnisse über SAP-Standard Transaktionen entlang des Purchase-to-Pay- und Order-to-Pay-ProzessesDurchfü

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Operative Unterstützung bei SAP S/4HANA UmstellungUmstellung von R3 auf S4Schwerpunkt FICO, eher CO FokusGemeinsam mit Projektleitung und Fachabteilung agieren und durch Erfahrungen bei der Umstellung

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Nutzen Sie Ihre fortgeschrittenen Kenntnisse in SAP Global Trade Services, um Softwareanwendungen zu entwickeln und zu wartenTägliche Aktivitäten, einschließlich Entwerfen, Codieren, Testen und Debugg

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Further development of a complex SAP interface between master data and payrollUnderstand requirements, deliver high quality solutions and be proactive and a team playerFluent English to communicate wi

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IT-Umsetzung eines definierten Sets von Incidents und Change Requests in SAP IS-U Auf Basis von Tickets/Anforderungen unserer Fachbereiche für Optimierungen, Automatisierungen, Klärfalllösungsmethoden

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