Stellenangebot
das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele
die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs i
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die Mieter und Hausverwaltungen als zentrale/-r Ansprechpartner/-in und das gesamte Mietmanagement (Erstellen von Mietverträgen und Nachträgen, Durchführung von Mietanpassungen, Kautionsverwaltung)
d
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die ambulante Betreuung und Pflege von älteren und kranken Menschen im Sinne der Bezugspflege
die Beratung, Anleitung und Begleitung von Angehörigen
die Zusammenarbeit mit anderen an der Betreuung u
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das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele
die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs i
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die aktive Gestaltung des Gesundheitsmanagements vor Ort
die stetige Optimierung des Arbeitsalltags und Beratung der Mitarbeitenden aller Berufsgruppen
die Minimierung und Vermeidung gefährdender Tä
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unter Führung der Praxisanleitung begleitend für:
Sicherung der materiellen Lebensgrundlage
Unterstützung im Umgang mit Behörden und Ämtern
Alltagsbegleitung, Alltagsbewältigung
Unterstützung bei
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das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele
die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs i
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das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele
die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs i
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den Aufbau eines weiteren Schwerpunkts in Trauerarbeit und Trauerbegleitung
die psychosoziale, sozialrechtliche und ethische Beratung schwerstkranker und sterbender Menschen und ihrer Angehörigen im
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die zukunftsorientierte Leitung der Region Rosenheim mit seinen Einrichtungen und Diensten vor dem Hintergrund fachlicher, personeller und wirtschaftlicher Gesichtspunkte
die Sicherstellung der ökono
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die Planung und Umsetzung von einfachen bis mittleren Instandhaltungs-, Modernisierungs-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen, sowie von Facility Services unter Berücksichtigung der Instandhaltungsstrategi
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die strategische Weiterentwicklung des Geschäftsmodells „Lernen/Lernen mobil“ (HPT und Frühförderstellen) sowie des Geschäftsmodells "Erleben" im Geschäftsbereich Teilhabe und Inklusion im Einklang mi
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die Strukturierung und die Durchführung verwaltungstechnischer Abläufe
die Kommunikation und den Austausch mit Kostenträgern und angeschlossenen Trägern
das Dokumentationsmanagement und die Bearbeit
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die selbstständige und eigenverantwortliche Vorbereitung von Entgeltverhandlungen in den Bereichen Werk- und Förderstätten, besondere Wohnformen, HPTen, Ambulante Angebote
die Durchführung von Entgel
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die Prozesskoordination und das Schnittstellenmanagement zwischen der Abteilung Organisation, der Geschäftsstelle G2 sowie den Einrichtungsleitungen des Geschäftsbereichs.
die Projektsteuerung, Proje