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Fachliche und strategische Leitung, personelle Führung, Weiterentwicklung der Teammitglieder sowie Übernahme der Budgetverantwortung für den Fachbereich Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen
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Ihre Aufgaben:
Konzeption und Abstimmung von prozess- und ergebnisorientierten HR-Strategien und Koordination der Umsetzung sowie Rollout- und Schulungskonzept
Fachliche Führung und Aufgabensteuerun
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Sie sind verantwortlich für die Führung sowie die kontinuierliche (Weiter-)Entwicklung des arbeitsmedizinischen Teams Sie steuern in Ihrer Funktion als Leitung maßgeblich die Prozesse des Betriebsärzt
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Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Leitung eines eigenständigen Standortes Aufbau eines Inhouse Teams für Personaldienstleistung im Engineering & IT Fachliche sowie disziplinarische Verantwortun