Groß-Gerau Vollzeit
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Führung und Weiterentwicklung eines fünfköpfigen Teams
Gewährleistung der korrekten Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen gemäß HGB und IFRSSicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung aller
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Selbstständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Kreditoren-, Debitoren-, Sachkontenbuchhaltung sowie Banken- und Kassenbuchungen)
Verwaltung von Kontenabstimmungen und Mahnläufe
Vorbereitu
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Verantwortlich für die komplette Finanzbuchhaltung (Haupt-, Anlagen-, Debitoren-, und Kreditorenbuchhaltung)Verbuchung aller Geschäftsvorfälle
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen n
Rheingau-Taunus-Kreis Vollzeit
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Festlegung von Anforderungen, Bauteilrecherche, Auswahl und Planung der zugehörigen Prüfung, Überprüfung der BauteileKonzepterstellung und Bewertung sowie Vorbereitung der SerienprüfungEntwicklung unt
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Selbstständige und termingerechte Erstellung der Lohn-/ und Gehaltsabrechnung für einen zugeordneten MitarbeiterkreisAnsprechpartner (m/w/d) für Krankenkassen, externe Behörden und Institutionen bei e
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Vorbereitung und Abwicklung der monatlichen GehaltsabrechnungAbrechnung und Kalkulation von Boni bzw. variablen GehaltsbestandteilenBetreuung eines Mitarbeiterkreises bei Fragen zu Themen wie Gehaltsa
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Durchführung der laufenden Buchhaltung und KontenabstimmungUnterstützung und Durchführung von Monats-, Halbjahres- und JahresabschlüssenBearbeitung des Mahnwesens/ ForderungsmanagementsZusammenarbeit
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Verantwortung für die IT-Infrastruktur inkl. Serverlandschaft, SAP-Applikationen, Endgeräte eines produzierenden UnternehmensÜbernahme der Führung des IT-Bereichs mit 2 Mitarbeitern Wartung sowie Inst
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Sie wirken bei der Erstellung der Monatsabschlüsse und Klärung steuerrechtlicher Einzelfragen mit, z.B. im Bereich der UmsatzsteuerSie führen selbstständig die Anlagen-, Haupt-, Debitoren- und Kredito
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Führung und Verantwortung des operativen Geschäfts im Serviceteam für Verkaufsautomaten für Lebensmittel (Teamgröße 15 – 20 Mitarbeiter)Berichterstattung an den RegionalleiterSicherstellung der Einhal
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Teilnahme an wöchentlichen Zusammenkünften mit allen IBN-Verantwortlichen des Bauherrn, BVB und EBATerminplanverfolgung und Aktualisierung sowie Ableitung von HandlungsfeldernKoordination der Inbetrie
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Mithilfe bei der Überwachung aller ein- und ausgehenden Sendungen, um sicherzustellen, dass sie korrekt und rechtzeitig ausgeführt werdenMithilfe bei der Bestandskontrolle und bei der Durchführung von
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Verantwortung und Gestaltung der HR Business Strategie für den BetreuungsbereichBeratung der Fach- und Führungskräfte in allen personellen und arbeitsrechtlichen Belangen u.A. auch in der Personalbesc
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Vollumfängliche Begleitung der Beschäftigten wie z. B. Onboarding, Erstellung von Arbeitsverträgen und HR-relevante Schreiben, Zeiterfassung sowie Austrittsprozess inkl. Zeugniserstellung und vi
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Koordination und selbstständige Durchführung von Baumaßnahmen aufgrund eines Starkregenereignisses im August 2023 Übernahme der Bauherrenfunktion gegenüber Architekten, Fachplanern, Handwerkern und Di