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Als Schlüsselposition bist Du für die Unterstützung der Geschäftsführung in administrativen und organisatorischen Belange verantwortlich.Du erstellst eigenverantwortlich benötigte Analysen und Präsent
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Bauleitung, Arbeitsvorbereitung, Überwachung und Ergebniskontrolle sowie die Sicherstellung der wirtschaftlichen, fach- und termingerechten Abwicklung der BaustelleSteuerung der Kollegen, des Geräte-
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Betreuung der Mitarbeitenden hinsichtlich personalrelevanten FragestellungenUnterstützung bei der Entgelt- sowie ReisekostenabrechnungKontrolle der ZeiterfassungErstellung von Arbeitsverträgen und Ver
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Anlegen von Personalakten Pflege von Personalstammdaten sowie weiteren abrechnungsrelevanten DatenBeratung und Auskunft in allen abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Frages
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Entwicklung und Umsetzung von ganzheitlichen PersonalentwicklungsstrategienDurchführung von Bedarfsanalysen zur Identifikation von Schulungs- und EntwicklungspotenzialenKonzeption und Organisation von
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Umfassende Beratung von mittelständischen Mandanten in allen relevanten Fragen des SteuerrechtsErstellung von handelsrechtlichen Jahresabschlüssen, Steuerbilanzen und SteuererklärungenBeantwortung von
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Verantwortung für das operative Personalmanagement Planung und Durchführung von organisatorischen Restrukturierungen Begleitung und Unterstützung von Change-Management-Prozessen Führungsverantwortung
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Sie agieren als interne Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden bei der Energieinsel in allen Fragen zu arbeitsrechtlichen Themen und zum AnstellungsverhältnisSie stellen einen reibungslosen Abla
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Sie sind für die Kommunikation mit den Projektleiter*innen verantwortlich und bieten Beratung, um den reibungslosen Ablauf der Projekte sicherzustellenSie stehen in Kontakt mit den Zuwendungsgebern, u
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Sie recherchieren juristische Sachverhalte und begleiten die Klärung offener RechtsfragenSie verantworten die Archivierung der rechtlichen VorgängeSie unterstützen bei exportkontrollrechtlichen Themen
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Verantwortung für die Bearbeitung von Ausschreibungsgeschäften der öffentlichen AuftraggeberEntgegennahme von Ausschreibungen von der Handelsorganisation Mercedes-Benz über den VES SharePointPrüfung d
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Koordination von Terminen, Reisen und Veranstaltungen für den VorstandVerwalten des E-Mail-Verkehrs und Erstellen von PräsentationenOrganisation von internen Meetings und ArbeitsabläufenAnalyse von Pr
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Systemseitige Auftragsabwicklung im ERP-System von der Auftragsannahme bis zur Rechnungsstellung
Betreuung nationaler und Internationaler Kunden per Telefon / Mail
Koordinieren und überwachen der Lief
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Als Manager Administration für People & Culture (m/w/d) unterstützen Sie in der Personaladministration von der Personalaktenanlage, über die Personalaktenpflege bis hin zum AustrittSie sind die Sc
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Sie übernehmen Verantwortung für die Terminplanung, das Reisemanagement der Führungsebene sowie die Bearbeitung der nationalen und internationalen Korrespondenz
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