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Sie führen und motivieren das HR-Team und fördern die berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden Sie übernehmen die Verantwortung für die gesamte Personaladministration und sorgen für eine reibungslose
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Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines sechsköpfigen Entwicklungsteams Verantwortung für die technische Weiterentwicklung bestehender Systeme und strategische Steuerung v
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Sie übernehmen die Leitung einer Entwicklungssparte mit rund sechs Mitarbeitenden Sie fördern Ihr Team individuell, agieren als Coach und schaffen ein Umfeld, in dem Offenheit, Lösungsorientierung und
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...ut Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten erlauben Ihnen eine effiziente und zielgerichtete Zusammenarbeit mit relevanten Ansprechpersonen