Aktuelle Jobs und Stellenangebote in murnau am staffelsee - Juni 2024

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Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams von IT-Spezialisten in unserem Hauptsitz in Brunnthal, sowie Schulung und Beratung von Mitarbeitenden in der IT-Sicherheit und anderen relevanten IT-T

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Sicherstellung des zuverlässigen und sicheren Betriebs der IT-UmgebungFachliche Leitung von bis zu 3 MitarbeiternVerantwortlich für die Neueinführung eines EP-Systems und deren dazugehöriges Projektma

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Übernahme von Bereitschaftsdiensten (Nacht/Wochenende/Feiertage) in den Bereichen Pneumologie und Psychosomatik Ansprechpartner/in für die Behandlung medizinischer Notfälle Kenntnis über aktuelle Entw

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Leitung und Koordination des gesamten Versandbereichs Planung, Überwachung und Optimierung der Versandprozesse Initiierung und Entwicklung kontinuierlicher logistischer Prozessoptimierungen Sicherstel

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Stellvertretung der Gesamtleitung bei Abwesenheit Übernahme übergreifender Aufgaben im Bereich Öffentlichkeitsarbeit, Mitarbeitergewinnung, -management und –pflege, Koordination interner Prozesse Ve

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Steuerung von Aufträgen nach PrioritätAbsprache mit und Steuerung des technischen Koordinators Koordination der Kundenanfragen mit dem technischen Koordinator Klärung von Kundenanforderungen mit dem K

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Projekt-/Teamleiter im Hochbau / Innenausbau (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Berlin, Düsseldorf/Neuss, Frankfurt am Main, München SIE UNDKRAUSS: Aufgaben Steuerung von interessanten und sehr anspru...

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Bauleiter im Hochbau/Innenausbau (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Berlin, Düsseldorf/Neuss, Frankfurt am Main, München, Frankfurt am Main, Berlin, Neuss, Ismaning, München, Düsseldorf / Neuss SIE UN...

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die strategische Weiterentwicklung des Geschäftsmodells „Arbeit“ im Geschäftsbereich Teilhabe und Inklusion im Einklang mit der Gesamtstrategie des Geschäftsbereichs, des verbandlichen strategischen M

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die strategische Weiterentwicklung des Geschäftsmodells „Wohnen“ im Geschäftsbereich Teilhabe und Inklusion im Einklang mit der Gesamtstrategie des Geschäftsbereichs, des verbandlichen strategischen M

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die strategische Weiterentwicklung des Geschäftsmodells „Lernen/Lernen mobil“ (HPT und Frühförderstellen) sowie des Geschäftsmodells "Erleben" im Geschäftsbereich Teilhabe und Inklusion im Einklang mi

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Vorbereitung und Dokumentation der Entgeltverhandlungen sowie weiterer Entgeltbestandteile im Bereich der vollstationären Pflege Unterstützung der Geschäftsleitung bei Verhandlungsterminen für die En

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Projektsteuerung und Beratung unserer Automobil Kunden bei der Einführung des neuen ALM-Tools​ CodebeamerKontinuierliche Überwachung und Evaluation des Projektfortschritts, inkl. Erstellung der Zeit-

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Leistung, Reichweite, Komfort und Effizienz… Das sind Eigenschaften, die man heutzutage vor allem aus der KFZ-Branche kennt. Mindestens ebenso wichtig sind diese Eigenschaften für den hart umkämpften

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