Aktuelle Jobs und Stellenangebote in rheda-wiedenbrück - Juni 2024
64 Jobangebote in rheda-wiedenbrück
Stellenangebot
selbstständiges Durchführen von Arbeiten des Betriebes sowie der Instandhaltung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen (u.a. Infrastruktur und Betriebsmittel)
Durchführung von Schalthandlungen und gerä
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Ihre Aufgaben:
Selbstständiges Durchführen von Inbetriebnahmeprüfungen und Instandhaltungsarbeiten an schutz- und leittechnischen Einrichtungen des 380-/220-kV-Höchstspannungsnetzes
Eigenverantwortl
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fachliche und disziplinarische Leitung der Organisationseinheit Betrieb Offshore
Aufbau und Entwicklung der Organisationseinheit
Aufbau/Entwicklung sowie Durchführung von Ausbildungs- und Weiterbild
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Entwicklung von projektspezifischen Sonderlösungen zu Baueinsatzkabeln (provisorisch eingesetzte Hochspannungskabel) innerhalb von Netzausbauprojekten
Standardisierung von provisorischen Anschlüssen
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Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und richtigen Verhalten hinsichtlich Arbeits- und Gesundheitsschutz
Begehung von Baust
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Sie erarbeiten Lösungen im Rahmen der Energiewende und spielen eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung, (Weiter-) Entwicklung und Umsetzung von abteilungsübergreifenden Projekten und Initiativen
Stellenangebot
Einholung von Genehmigungen zu Baumaßnahmen an Höchstspannungsfreileitungen und -kabeln
Erstellung und Abschluss von Kreuzungs-, Gestattungsverträgen und Vereinbarungen (Neuverträge) sowie die Betreu
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Fachbereichsübergreifende Gestaltung von aktuellen und zukünftigen Nachhaltigkeitsthemen im Rahmen von Projektarbeit
Bereichs- und fachbereichsübergreifende Koordination der Nachhaltigkeitsthemen
Er
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Leitung von IT-Projekten und Umsetzung strategischer Themen
selbstständige Weiterentwicklung interner IT-Systeme
Bewertung, Priorisierung und Adressierung von Handlungsfeldern bei dem Ausbau interne
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Ihre Aufgaben:
Sie unterstützen unser Team „Technische Revision“ der Freileitungstechnik u.a. bei den folgenden fachlichen Aufgaben:
Mitarbeit bei der Erstellung eines Berechnungskonzeptes zur Bestim
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Betrieb und Weiterentwicklung des unternehmensweiten Data Lakes sowie der Architektur
Implementierung von Prozessverbesserungen zur Gewährleistung von Zuverlässigkeit, Sicherheit und Skalierbarkeit
Stellenangebot
eigenverantwortliche Koordination von Sonderaufgaben wie Recherche, Informationssammlung/-aufbereitung, Geschäftsführungskorrespondenz, Strategiearbeit und Entscheidungsvorlagen
internes und externes
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Unterstützung der Bereichsleitung „IT und Digitalisierung“ in enger Zusammenarbeit mit fünfköpfigem Assistenzteam
professionelles Büro-Management wie Terminplanung, Workshop-Organisation, Korresponde
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Mitwirkung bei der Herbeiführung strategischer Grundsatzentscheidungen zum unternehmensweiten Immobilienportfolio
Steuerung eines projektübergreifenden Flächenpools zur Sicherung mittel- und langfris
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Unterstützung bei der Organisation, Vor- und Nachbereitung von Recruitingmessen
redaktionelle Unterstützung im Bereich Social Media oder bei der Erstellung von Newslettern für das Studierendenbindung