Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Aschaffenburg - Mai 2024

23 Jobangebote für Kontakter in Aschaffenburg

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Erstellung von Reporting, Forecasts und BudgetierungenAnalyse der wirtschaftlichen Situation sowie Handlungsempfehlungen für das ManagementUnterstützung des Rechnungs- und ForderungsmanagementsZusamme

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Erstellung monatlicher Personalprognosen inkl. KapazitätsanalysenDarstellung sowie Analyse personalrelevanter KennzahlenUmsetzung der PersonalkostenplanungUnterstützung bei der Erstellung des Jahresab

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Sie beraten Unternehmen der Immobilienwirtschaft bei ihren Corporate-Real-Estate-Angelegenheiten, einschließlich der Beratung von Share Deals, internationalen Joint Ventures und HoldingstrukturenSie b

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Beratung von deutschen und internationalen Mandanten im Bank- und Kapitalmarktrecht sowie im GesellschaftsrechtSie bertaten Ihre Mandanten zu Finanzierungs-, Kapitalmarkt- und M&A - / Übernahmetra

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Mitarbeit bei Budget- und Forecasterstellung sowie ÜberwachungDurchführung der Cashflow-Analysen und Soll-/Ist-Abweichungen sowie Ac-hoc-AuswertungenMitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlü

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Unterstützung bei der Implementierung einer neuen Berichtsstruktur, HR Controlling Framework für die EUBudgetplanung der Personalkosten inkl. monatlicher Überprüfung der KostenHC-Planung und monatlich

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Verantwortung für die Analyse und laufende Überwachung der unternehmensweiten Liquiditätsplanung und des Cash-ManagementsErstellung von Finanz- und Kapitalplanung sowie Liquiditätsvorschau und Forecas

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Aufbau eines professionellen und effizienten Berichtswesen in konzeptioneller DarstellungWeiterentwicklung von Strukturen, Standards und Prozessen im Bereich der Personalplanung und -steuerungPlanung

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Ausbau und Sicherstellung des Konzerncontrollings in den Bereichen Monatsabschluss, Planung und Forecasting auf Gruppenebene Erstellung von monatlichen Reports und Präsentationen für das Management un

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Unterstützung des Vizepräsidenten der Abteilung Innenrevision bei den nachstehend aufgeführten Aufgaben:Geplante, regelmäßige und systematische Prüfung, ob die Bank die einschlägigen Vorschriften, Ver

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Abwicklung von Treasury-Transaktionen: Devisen, Geldmarkt, IRS, Margin Calls, Wertpapiere (Anleihen, ETFs, Aktien)Sicherstellen, dass alle von Händlern eingegebenen Geschäfte im System autorisiert und

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Verantwortung für die genaue Überwachung und Interpretation bestehender und künftiger regulatorischer Anforderungen und Änderungen im Bereich ESG-ReportingUmsetzung der neuen Vorgaben in der globalen

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Zuständig für die Durchführung von diversen Soll-/Ist- und Ad-hoc-Analysen sowie die Erstellung von aussagekräftigen Reportings für das ManagementWeiterentwicklung und Erstellung der Herstellungskoste

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Verantworten des lokalen Produktions-Controllings und der BuchhaltungAktive Unterstützung des Teams bei der Erstellung von Monats-/Quartals- und Jahresabschlüssen sowie bei der Planung fortlaufender P

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Strukturierung und Weiterentwicklung unseres HR-Controllings: Sie konzipieren, implementieren und konstruieren effiziente Lösungen für neue Prozesse, Methoden und KPIs zur ÜberwachungAls Ansprechpartn

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Jobchancen in Aschaffenburg

Aschaffenburg ist eine Stadt in Bayern, im Nordwesten des Freistaates. Sie liegt am Main und grenzt an den Spessart. Die Stadt hat eine gute Verkehrsanbindung, da sie sich in der Nähe der Autobahn A3 befindet. Die größeren Städte in der Umgebung sind Frankfurt am Main, etwa 40 Kilometer westlich von Aschaffenburg gelegen, und Würzburg, etwa 80 Kilometer östlich. Aschaffenburg selbst hat eine Einwohnerzahl von rund 70.000 Menschen. Ein bekanntes Wahrzeichen der Stadt ist das Schloss Johannisburg, eine imposante Renaissancefestung, die hoch über der Stadt thront.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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