Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Aschaffenburg - Mai 2024

68 Jobangebote für Kontakter in Aschaffenburg

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Mitarbeit bei internationalen Sourcing-Projekten und sowie regelmäßige Vertragsverhandlungen, Lizenzverträge, Rahmenverträge und Projekte Laufende Analyse der verschiedenen Unterkategorien sowie Aufze

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ErsatzteilbestellungVerbuchen der ErsatzteilbewegungenAngebotsanfrageVersandvorbereitungReklamationsbearbeitungBestandsmonitoring und LagerhaltungSAP EAM Systempflege

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Interne und externe Steuerung und Koordination des Materialflusses insbesondere der Beistell-/LagerteileVerantwortung für die Terminüberwachung Vorort bei den UnterlieferantenÜbernahme der internen un

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Mitwirkung bei der Aufbereitung von Daten aus SAP für die Erstellung von Steuererklärungen und SteueranmeldungenErfassung und Aufbereitung steuerrelevanter Daten zur Sicherstellung der Einhaltung alle

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Sie beraten zu Fragen des gewerblichen Rechtsschutzes, insbesondere des Kennzeichenrechtes (Marken, Designs etc.) und des WettbewerbsrechtesDabei sind wir beratend und forensisch insbesondere in marke

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Beratung der Fachabteilungen in wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen, stets im internationalen Kontext Sie unterstützen den Vertrieb und den Einkauf bei allen vertrags- und wirtschaftsrechtlichen Be

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Sie verstärken das Team der Rechtsabteilung und sind Ansprechpartner/in für interne Fachabteilungen bei der ganzheitlichen Bewertung, Erarbeitung und Umsetzung von Lösungen der vielfältigen Rechtsfrag

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Hays AG

Main-Kinzig-Kreis Vollzeit

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Betreuung der User am Standort bei allen relevanten IT-FragenSchnittstellenfunktionen in der Zusammenarbeit mit der Konzern-ITBetrieb, Betreuung und Dokumentation der lokalen ITUmsetzung der IT-Standa

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Die Unterstützung beim gesamten Beschaffungsprozess von Materialien und DienstleistungenSie sind für das Anfragen der Lieferanten sowie für die Bestellung und Lieferterminkontrolle bis hin zur Rechnun

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Sie beraten zu allen Bereichen des Kartellrechts: Prüfung von Vereinbarungen zwischen Unternehmen, internationale und nationale Fusionskontrollverfahren, Vertretung in Bußgeld- oder Missbrauchsverfahr

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Machbarkeitsbewertungen von WertpapierproduktenProduktentwicklungProduktanpassungDokumentation

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Standortbestimmungen und Schwachstellenanalysen von IT-BereichenGestaltung und Verbesserung von IT-Prozessen, z. B. Incidentmanagement und ReleasemanagementUnterstützung von IT-Verantwortlichen bei de

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Sie beraten Mandanten bei der Erarbeitung und Umsetzung von Restrukturierungs- und Insolvenzverfahren, insbesondere bei Insolvenzverfahren in Eigenverwaltung Sie wirken bei grenzüberschreitenden Restr

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Umfassende Beratung im Gesellschaftsrecht und bei UnternehmenstransaktionenBeratung von Unternehmen mit Bezug zu den Finanzmärkten, in allen Situationen und Lebensphasen vom Börsengang bis zum Delisti

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Sie beraten in- und ausländische Unternehmen unterschiedlichster Größenordnung und Branchen sowie leitende Angestellte in allen aufkommenden Fragen des ArbeitsrechtsBesondere Expertise liegt in der ar

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Jobchancen in Aschaffenburg

Aschaffenburg ist eine Stadt in Bayern, im Nordwesten des Freistaates. Sie liegt am Main und grenzt an den Spessart. Die Stadt hat eine gute Verkehrsanbindung, da sie sich in der Nähe der Autobahn A3 befindet. Die größeren Städte in der Umgebung sind Frankfurt am Main, etwa 40 Kilometer westlich von Aschaffenburg gelegen, und Würzburg, etwa 80 Kilometer östlich. Aschaffenburg selbst hat eine Einwohnerzahl von rund 70.000 Menschen. Ein bekanntes Wahrzeichen der Stadt ist das Schloss Johannisburg, eine imposante Renaissancefestung, die hoch über der Stadt thront.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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