Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Borken (Münsterland) - Juni 2024

6 Jobangebote für Kontakter in Borken (Münsterland)

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Sie arbeiten aktiv bei der Entwicklung, Einführung, Optimierung und Anpassung von Beratungs- und Betreuungskonzepten sowie bei der Erstellung von Beratungshilfen mit Sie verantworten das Vertriebsmana

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Sie planen eigenständig und selbstverantwortlich die Besichtigungstermine für die Beleihungsobjekte im Kleindarlehensbereich der Immobilienfinanzierung, bewerten deren Zustand und erstellen qualifizie

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Sie analysieren die wirtschaftlichen Verhältnisse der Kreditnehmer und beurteilen deren Bonität Sie bewerten und bearbeiten Sicherheiten und erstellen die dazugehörigen Verträge Sie bearbeiten richtli

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Sie unterstützen den Gesamtbank-Compliance-Beauftragten im Bereich MaRisk und MaComp, sind mitverantwortlich für alle Aufgaben sowie Maßnahmen innerhalb des Bereiches Beauftragtenwesen und stellen die

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Sie unterstützen die Abteilung Firmenkunden in allen administrativen und organisatorischen Aufgaben und sind für die Planung und Koordination der Termine verantwortlich Sie bereiten Kundenbesuche vor

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Sie analysieren die wirtschaftlichen Verhältnisse der Kreditnehmer und beurteilen deren Bonität Sie bewerten Sicherheiten und erstellen die dazugehörigen Verträge Sie bearbeiten Kredit- und Zinsprolon

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Jobchancen in Borken (Münsterland)

Borken ist eine Stadt in Nordrhein-Westfalen und liegt im Regierungsbezirk Münster. Die Stadt gehört zum Kreis Borken und hat eine Fläche von 197,24 Quadratkilometern. Borken liegt am westlichen Rand des Münsterlandes, etwa 35 Kilometer westlich von Münster und 25 Kilometer nördlich von Bocholt. Die Stadt hat ungefähr 43.000 Einwohner und ist bekannt für ihr Wahrzeichen, das Borkener Stadtmuseum.
Stellenangebote in Borken (Münsterland)

Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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