Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Fürstenfeldbruck - Juni 2024

4 Jobangebote für Kontakter in Fürstenfeldbruck

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Du unterstützt das Marketing & Sales Team bei operativen Aufgaben und strategischen Projekten Du führst ein Projekt im Bereich Wettbewerbs- und Marktanalyse und entwickelst Handlungsempfehlungen D

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Zielgruppen- und übersetzungsgerechte Erstellung von Technischen Dokumentationen unter Einhaltung der redaktionellen Vorgaben und der gesetzlichen VorschriftenSelbstständige Recherche der für die Erst

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Prüfung von Ladegeräten im Bereich PKW für Hardware und SoftwareErstellung von Prüfdokumentationen, Auswertungen, Testberichte, Service-Infromationen, Lastenhefte, Spezifikationen und ProzessenAustaus

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Auftragsklärung mit dem Kunden, Angebots- und Rechnungserstellung Sicherstellung der beauftragten Leistungserbringung nach fachlichen, qualitativen, quantitativen und wirtschaftlichen VorgabenFachlich

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Jobchancen in Fürstenfeldbruck

Fürstenfeldbruck liegt im Bundesland Bayern in Deutschland. Die Stadt befindet sich etwa 25 Kilometer nordwestlich von München. In der Umgebung von Fürstenfeldbruck liegen die größeren Städte Dachau, Olching und Germering. Die Stadt hat eine Einwohnerzahl von rund 35.000 Menschen. Ein berühmtes Wahrzeichen von Fürstenfeldbruck ist das Kloster Fürstenfeld, ein ehemaliges Kloster der Zisterzienser, das heute für kulturelle Veranstaltungen genutzt wird.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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