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Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Koblenz - Juni 2024

7 Jobangebote für Kontakter in Koblenz

Hays AG

Rheinland-Pfalz Vollzeit

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Sie sind als Teilprojektleiter mitverantwortlich für die prozessuale und systemseitige Gestaltung des Vorverpackungsnetzwerks. In enger Abstimmung mit Fachbereich und IT arbeiten Sie aktiv an der IT-S

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Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsbuchhaltung inklusive aller Vor- und Nacharbeiten für insgesamt 25 Mitarbeiter und MitarbeiterinnenAnsprechpartner (m/w/d) bei Fragen rund um das Thema Lo

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Verantwortung für Ausschreibungen in den beiden Hauptgeschäftsfeldern des KundenEigenverantwortliche Durchführung von Ausschreibungen (sowohl im öffentlich/rechtlichen als auch im privatwirtschaftlich

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Erstellung von Dokumentationen innerhalb des ProjektesFachliche Bearbeitung von ArbeitspaketenKonzipieren, planen und vorbereiten von IT-Notfallübungen

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Überprüfung der fertigen Rohrleitunsspuls beim UnterlieferanteZuständig für die korrekte Etikettierung und Abgleich mit der Hardstempelung der RohrleitungBei Bedarf Reinigung von FlanschenUnterstützun

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Operative Unterstützung der Projekt-/Bauleitung bei der Abwicklung eines GroßprojektesVerwaltung, Zusammenstellung, Pflege sowie Aufbereiten von projektrelevanten Daten und UnterlagenSelbstständige Er

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Du betreust unsere Bewerber vom Erstkontakt an bis zur Weiterleitung an den Fachbereich und steuerst aktiv und eigenständig den kompletten Recruiting ProzessMit den HR Generalisten arbeitest Du eng zu

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Jobchancen in Koblenz

Koblenz liegt im westlichen Teil von Deutschland und ist die drittgrößte Stadt in Rheinland-Pfalz. Die Stadt befindet sich am Zusammenfluss von Rhein und Mosel und bietet eine malerische Kulisse mit vielen historischen Gebäuden.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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