Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in München - Juni 2024

4 Jobangebote für Kontakter in München

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Durchführung von Beschaffungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit internen StakeholderVertragsmanagement, einschließlich administrativer Handhabung von Beschaffungsereignissen sowie VertragsvorbereitungB

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Entwicklung und Validierung komplexer massenspektrometrischer Referenzmethoden (RMPs) zur Quantifizierung diagnostisch relevanter ParameterDaten auswerten und verarbeiten und die Ergebnisse in wissens

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Spezialist für Kategorie- und Beschaffungsthemen, der Markt- und interne Analysen durchführt, um Strategien und taktische Pläne für Roche zu entwickeln und umzusetzen, um Waren und Dienstleistungen Dr

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Du hast Spaß an den Themen Operativer Support (Zeitwirtschaft, Reisen, Unterstützende Themen für Führungskräfte), erkennst hier die Möglichkeiten für Standardisierung und Digitalisierung dieser Prozes

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Jobchancen in München

München liegt im südlichen Teil Deutschlands im Bundesland Bayern. Es ist die Landeshauptstadt und die größte Stadt Bayerns. München liegt in der Nähe der Alpen und ist von einigen der größten Städte Deutschlands umgeben, darunter Nürnberg, Augsburg und Ingolstadt. Die Stadt hat eine Bevölkerung von etwa 1,5 Millionen Menschen und ist bekannt für ihr reiches kulturelles Erbe, ihre Architektur, ihre Biergärten und das Oktoberfest, das jährlich Millionen von Besuchern anlockt.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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