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Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Kontakter in Mannheim - Juni 2024

4 Jobangebote für Kontakter in Mannheim

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Sie beraten zu Fragen des gewerblichen Rechtsschutzes, insbesondere des Kennzeichenrechtes (Marken, Designs etc.) und des WettbewerbsrechtesDabei sind wir beratend und forensisch insbesondere in marke

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Proaktive Überwachung aller Systeme und Anwendungen im Deutschen Wetterdienst (DWD) zur Sicherstellung der zeitkritischen Produktion des DWDUnterstützung des User Help-Desk bei der Problemlösung (1 Le

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Mitarbeit in den o.g. Projekten bei der Erstellung von neuen Releases zur Vorbereitung der betrieblichen Aufgaben einschließlich der Bereitstellung von gesteuerten UmgebungenUnterstützung bei der Durc

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Sie verstärken das Team der Rechtsabteilung und sind Ansprechpartner/in für interne Fachabteilungen bei der ganzheitlichen Bewertung, Erarbeitung und Umsetzung von Lösungen der vielfältigen Rechtsfrag

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Jobchancen in Mannheim

Mannheim ist eine Stadt in Deutschland und liegt im Bundesland Baden-Württemberg. Sie befindet sich im Nordwesten des Landes und liegt direkt am Zusammenfluss des Rheins und des Neckars. Die Stadt hat eine strategisch günstige Lage in der Metropolregion Rhein-Neckar und ist von den größten Städten wie Heidelberg, Ludwigshafen und Karlsruhe umgeben. Mannheim hat eine Einwohnerzahl von etwa 300.000 Menschen und ist somit die drittgrößte Stadt in Baden-Württemberg. Ein bekanntes Wahrzeichen von Mannheim ist das Mannheimer Schloss, ein prachtvolles Barockschloss, das im 18. Jahrhundert erbaut wurde.
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Karriere für Kontakter

Ein Kontakter ist eine Schlüsselfigur in der Welt des Recruiting und der Personalbeschaffung. Als Kontakter fungiert man als Bindeglied zwischen Unternehmen und potenziellen Kandidaten. Die Hauptaufgabe besteht darin, aktiv nach geeigneten Kandidaten für offene Stellen zu suchen und diese zu kontaktieren. Ein Kontakter baut Beziehungen zu Kandidaten auf, führt Vorstellungsgespräche, sammelt Informationen über ihre Fähigkeiten und Interessen und stellt sicher, dass sie zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Durch gezielte Kommunikation und eine ausgeprägte Netzwerkfähigkeit trägt ein Kontakter maßgeblich zum erfolgreichen Recruiting-Prozess bei.
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