Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Mitarbeiter in Frankfurt am Main - Juni 2024

6 Jobangebote für Mitarbeiter in Frankfurt am Main

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Produktverfügbarkeitsplanung, Koordination und Sicherstellung für das Sortiment, insbesondere für HandelswarenBestandsplanung und -optimierung, einschließlich der Anpassung der Beschaffungsparameter i

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ErsatzteilbestellungVerbuchen der ErsatzteilbewegungenAngebotsanfrageVersandvorbereitungReklamationsbearbeitungBestandsmonitoring und LagerhaltungSAP EAM Systempflege

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Mitarbeit bei internationalen Sourcing-Projekten und sowie regelmäßige Vertragsverhandlungen, Lizenzverträge, Rahmenverträge und Projekte Laufende Analyse der verschiedenen Unterkategorien sowie Aufze

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Hays AG

Main-Kinzig-Kreis Vollzeit

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Betreuung der User am Standort bei allen relevanten IT-FragenSchnittstellenfunktionen in der Zusammenarbeit mit der Konzern-ITBetrieb, Betreuung und Dokumentation der lokalen ITUmsetzung der IT-Standa

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Einkaufsverantwortung für definierte Warengruppen im Bereich ProduktionsmaterialAusarbeitung und Umsetzung einer Strategie für die Beschaffung von komplexen mechanischen KomponentenRealisierung von ko

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Identifizieren und Beschaffen von den Produkten, sowohl für das bestehende Sortiment als auch für neue ProdukteBerücksichtigung von Trends, Kundenwünschen und Verkaufsauswertungen.Regelmäßige Analyse

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Jobchancen in Frankfurt am Main

Frankfurt am Main ist eine Stadt in der Mitte Deutschlands und liegt im Bundesland Hessen. Die Stadt befindet sich etwa 40 Kilometer östlich von Wiesbaden und 50 Kilometer südwestlich von Fulda. Sie liegt am Main, einem der wichtigsten Flüsse Deutschlands. Frankfurt am Main ist sowohl geografisch als auch wirtschaftlich zentral gelegen und gilt als ein bedeutender Verkehrsknotenpunkt in Europa.
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Karriere für Mitarbeiter

Mitarbeiter sind das Herzstück eines jeden Unternehmens. Sie sind diejenigen, die ihre Talente, Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen, um den Erfolg und das Wachstum der Organisation zu fördern. Mitarbeiter sind Menschen, die in einem Arbeitsverhältnis zu einem Unternehmen stehen und dort ihre Arbeitskraft einsetzen. Sie werden für ihre Leistungen entlohnt und tragen zur Erreichung der Unternehmensziele bei. Ein Mitarbeiter kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit angestellt sein, je nach den Bedürfnissen und Anforderungen des Unternehmens.
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