Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Mitarbeiter in Werther (Westfalen) - Juni 2024
11 Jobangebote für Mitarbeiter in Werther (Westfalen)
Stellenangebot
Mitarbeiter (m/w/d) für Fachbereichsleitung in den Frühen Hilfen Wir suchen für die Fachbereichsleitung in den Frühen Hilfen zum nächst möglichen Zeitpunkt eine fachlich qualifizierte und in
Ahlen auf Minijob Basis
Stellenangebot
Mitarbeiter (m/w/d) für die Praxis Logopädie - Einsatz in der Stroke Unit am Wochenende Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Logopäden (m/w/d) auf Minijob-Basis für die Rufbereitschaft in
Stellenangebot
...nären und vernetzten Angebot ein wachsender und innovativer sozialer Dienstleister mit mehr als 350 Mitarbeiter*innen. Durch unsere Gemeinschaftspraxis von Ergotherapie/Logopädie an drei
Stellenangebot
Logopäde (m/w/d) für die Interdisziplinäre Frühförderstelle
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Interdisziplinäre Frühförderstelle eine/einen Logopäden (m/w/d) mit einem Stellenumfang von...
Stellenangebot
Mitarbeiter (m/w/d) für die Sozialmedizinische Nachsorge Für den Fachdienst Sozialmedizinische Nachsorge (Bunter Kreis) suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt: Eine/n Gesundheits- und
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...iplinären und vernetzten Angebot ein wachsender und innovativer sozialer Dienstleister mit fast 300 Mitarbeiter*innen. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen der Behinderten-, Jugend-, und
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Interdisziplinäre Frühförderung eine*n Ergotherapeuten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Sie arbeiten in der Interdisziplinären Frühförderstelle gemeinsa...
Ahlen auf Minijob Basis
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Logopäde (m/w/d) für die Interdisziplinäre Frühförderstelle
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Interdisziplinäre Frühförderstelle eine/einen Logopäden (m/w/d) auf Minijob-Basis – gerne a...
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Mitarbeiter (m/w/d) für die Beratungsstelle VARIA im Bereich sexuelle Bildung und LSBTIQ* Personen Wir suchen ab sofort eine*n Sozialpädagogen*in oder Sozialarbeiter*in (B.A./M.A.) (m/w/d) im Umfang
Stellenangebot
...eht dabei immer wieder neue Wege. Sie übernehmen die Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in arbeits- und tarifrechtlichen AngelegenheitenSie übernehmen Aufgaben in der
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Sie sind zuständig für die Durchführung und Umsetzung von Monats-/Jahresabschluss, Forecast, Budget- und Mid-Term-PlanungSie sind zuständig für die Entwicklung und Aufrechterhaltung von Controlling- u