Aktuelle Jobs und Stellenangebote für Pfleger in brake (unterweser) - Okt. 2025
10 Jobangebote für Pfleger in brake (unterweser)
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Ihre Aufgaben: Planung und Steuerung von Integration, Inbetriebnahme und/oder Service in nationalen und internationalen Großprojekten Verantwortung für die Einhaltung von Kosten, Qualität und Terminen
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Ihre Aufgaben:
Erarbeitung von Prüfkonzepten für elektrische Testsysteme mit Hilfe von Schaltplänen,
Blockschaltdiagrammen und Verdrahtungslisten für Leiterkarten, elektronische Geräte und elektro-o
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Aufgaben:
Verantwortliche Durchführung der leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung von Projekten (Projektführung) kleinerer bis mittlerer Größe und Komplexität (Technologie-Neuheit;...
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Ihre Aufgaben:
Konzeption und Abstimmung von prozess- und ergebnisorientierten HR-Strategien und Koordination der Umsetzung sowie Rollout- und Schulungskonzept
Fachliche Führung und Aufgabensteuerun
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Ihre Aufgaben: Fehlersuche und Fehlerbehebung (elektr./mech.) an Systemen beim Kunden Absprache und Koordination der eigenen Tätigkeiten beim Kunden Durchführung von Servicedienstleistungen an Systeme
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Ihre Aufgaben: Pflege von entwicklungsbegleitenden Unterlagen (Templates für Spezifikationen, Design Rules, Fertigungsvorgaben) Design und Realisierung von Echtzeitanwendungen Durchführung von Inbetri
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Ihre Aufgaben: Erstellung von Software-Teilarchitekturen und Ableitung der Softwareanforderungen Pflege von Software-Teilarchitekturen Bewertung, Verfeinerung von funktionalen und nicht-funktionalen A
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Aufgaben:
Planung und Steuerung von ISS-/ Service-/ TLB-Verträgen (national/international) für den After Sales Bereich Erstellung/ Verhandlung von ISS-/Service-/TLB-Verträgen in Abstimmung mit dem P...
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Ihre Aufgaben: Analysieren der Anforderungen für den zu bearbeitenden Anteil Planung der Erstellung vom Entwurf bis zur finalen Auslieferung, inkl. Reviews mit den Fachstellen unter Berücksichtigung v
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Ihre Aufgaben: Unterstützung der HR Manager durch operative Abwicklung aller administrativen Personalprozesse über den gesamten Employee Life Cycle (Eintritt bis Austritt) unter Beachtung aller releva