Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Castrop-Rauxel - Okt. 2025

9 Jobangebote für unbefristet in Castrop-Rauxel

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...r Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiv geschnürtem Vergütungspaket nach Haustarif mit

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...dereiniger (m/w/d) angemessen ist Zusatzleistungen und Prämienzahlungen bei entsprechender Leistung Unbefristete Einstellung Gerne stehen wir Dir unter Angabe der unten stehenden Referenznummer

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...einigungspläne sorgfältige Handhabung und Pflege der Reinigungsgeräte und -mittel Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)

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...gkeit , lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Ihre Vorteile: Direktvermittlung in eine unbefristete Festanstellung Attraktives Gehalt inkl. Vermögenswirksame Leistungen Flexible

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...wie ansprechende Benefits: Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere Zulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie die Sicherheit eines traditionellen Familienunternehmens mit

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...r Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiv geschnürtem Vergütungspaket nach Haustarif mit

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Jobchancen in Castrop-Rauxel

Castrop-Rauxel ist eine bemerkenswerte Stadt im Herzen des Ruhrgebiets, gelegen im dynamischen Bundesland Nordrhein-Westfalen. Als Teil des pulsierenden Ruhrgebiets profitiert die Stadt von einer exzellenten Infrastruktur und einer strategisch günstigen Position im Zentrum einer der wirtschaftsstärksten Regionen Deutschlands.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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