Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Delbrück - Okt. 2025

6 Jobangebote für unbefristet in Delbrück

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..., Mitarbeiterrabatte, Bike Leasing Vollständig digitale Pflegedokumentation per Spracherkennung Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Moderne technische Ausstattung Dienstwagen zur privaten Nutzung

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...dort 32657 Bruchweg 38 Lemgo DEU Arbeitszeit Teilzeit 19.5 Std / Woche Startdatum 01. Oktober 2025 (unbefristet) Job-ID E_2021_00752 Kontakt Bettina Schirmer Leitung Begleitete Elternschaft 05261

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...ped-favicon.png Standort 32657 Volkeningweg 10 Lemgo DEU Arbeitszeit Teilzeit Startdatum ab sofort (unbefristet) Job-ID E_2021_00761 Kontakt Thomas Teichgräber Einrichtungsleitung 05261 215-541

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...ch Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Arbeitsfeld im Fachdienst Sozialmedizinische Nachsorge Unbefristetes Arbeitsverhältnis Regelmäßige Fall- und Teamsupervisionen Ein Gehalt, orientiert

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... Gehalt nach AVR-C (kirchlicher Tarifvertrag), eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und ein unbefristeter Vertrag von Anfang an Gesundheitsförderung : Kostenlose Nutzung von hauseigenem

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...ere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung, z. B. durch "Hansefit" Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen,

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Jobchancen in Delbrück

Delbrück ist eine charmante Stadt im Herzen von Nordrhein-Westfalen. Gelegen im Kreis Paderborn, verbindet Delbrück ländlichen Charme mit wirtschaftlicher Dynamik. Die Stadt profitiert von ihrer strategisch günstigen Position im östlichen Teil des Bundeslandes, was sie zu einem attraktiven Standort für Unternehmen und Arbeitnehmer gleichermaßen macht.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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