Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in limeshain - Okt. 2025

8 Jobangebote für unbefristet in limeshain

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...schaft Interesse am Umgang mit alten Menschen Flexibilität, Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen Unbefristeter Teilzeitvertrag Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag

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...auswirtschaftskraft (m/w/d) Der Stellenanteil beträgt bis zu 30 Stunden wöchentlich. Die Stelle ist unbefristet. Wir bieten dir: attraktive Vergütung, Jahresprämie, zusätzliche Altersvorsorge

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...auswirtschaftskraft (m/w/d) Der Stellenanteil beträgt bis zu 30 Stunden wöchentlich. Die Stelle ist unbefristet. Wir bieten dir: attraktive Vergütung, Jahresprämie, zusätzliche Altersvorsorge

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...schaft Interesse am Umgang mit alten Menschen Flexibilität, Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen Unbefristete Teilzeitstelle Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag

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...geführten Unternehmen Intensive Einarbeitung am Arbeitsplatz mit persönlichem Ansprechpartner Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Leistungsgerechter Lohn sowie attraktive Zusatzleistungen,

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... der Hauswirtschaft m/w/d sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige

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...swirtschaftsleitung m/w/d sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige

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...g suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Hauswirtschafter*in (m/w/d) mit 30 Wochenstunden, unbefristet. Was Sie machen Anleitung von Bewohner*innen in der Zubereitung von Speisen

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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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