Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Recklinghausen - Okt. 2025

5 Jobangebote für unbefristet in Recklinghausen

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...hkraft (m/w/d), gerne mit der Fachweiterbildung Operationsdienste, in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung. Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452

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...anz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights unbefristete Festanstellung FAQ-Geburtshilfe: Neonatologie Frühgeborenen Versorgung

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... Gehalt nach AVR-C (kirchlicher Tarifvertrag), eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und ein unbefristeter Vertrag von Anfang an Gesundheitsförderung : Kostenlose Nutzung von hauseigenem

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...ere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung, z. B. durch "Hansefit" Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen,

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...ch Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Arbeitsfeld im Fachdienst Sozialmedizinische Nachsorge Unbefristetes Arbeitsverhältnis Regelmäßige Fall- und Teamsupervisionen Ein Gehalt, orientiert

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Jobchancen in Recklinghausen

Recklinghausen befindet sich im Herzen des nördlichen Ruhrgebiets in Nordrhein-Westfalen. Als größte Stadt des Kreises Recklinghausen nimmt sie eine bedeutende Position in der Metropolregion Rhein-Ruhr ein. Die strategisch günstige Lage zwischen den Ballungszentren Münsterland und Ruhrgebiet macht Recklinghausen zu einem attraktiven Wirtschaftsstandort mit vielfältigen Beschäftigungsmöglichkeiten.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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