Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Schongau, Weilheim-Schongau - Nov. 2025

5 Jobangebote für unbefristet in Schongau, Weilheim-Schongau

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...ische und Interventionelle Radiologie und Neuroradiologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet Medizinische Technologen (m/w/d) für Radiologie. Dabei möchten wir Ihnen

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...ereich Technik und Bau - Versorgungstechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, unbefristet, einen Regelungstechniker (m/w/d) im Bereich der Gebäudeautomation. Ihre Aufgaben

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...diges Arbeiten sowie ein kollegiales, freundliches und wertschätzendes Arbeitsklima in unserem Team Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach Tarifvertrag TV-L, je nach Qualifizierung und

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Für die Klinik für Nuklearmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet, einen Medizinischen Technologen (m/w/d). Ihre Aufgaben Sie werden Teil unseres innovativen und

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Für den Bereich Technik und Bau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, unbefristet, eine Abteilungsleitung (m/w/d) für die Abteilung Versorgungstechnik. Die Abteilungsleitung

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Jobchancen in Schongau, Weilheim-Schongau

Schongau ist eine charmante Kleinstadt im Herzen von Bayern, genauer gesagt im Regierungsbezirk Oberbayern. Die Stadt liegt malerisch am westlichen Ufer des Lechs, eingebettet in die wunderschöne Voralpenlandschaft zwischen München und dem Allgäu. Diese strategisch günstige Lage macht Schongau zu einem attraktiven Wirtschaftsstandort mit hervorragender Verkehrsanbindung.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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