Aktuelle Jobs und Stellenangebote für unbefristet in Troisdorf - Nov. 2025

7 Jobangebote für unbefristet in Troisdorf

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...öglichen Zeitpunkt einen engagierten Controller (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet . Unternehmensübergreifende Analyse und Kommentierung der Geschäftssituation und

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...usbilder (m/w/d) im Bereich Elektronik oder Mechatronik in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet. Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische

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... Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung (SAP) in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet. Selbstständige, eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der

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...egen ! Wir suchen ab 01.01.2026 einen engagierten Pflegepädagogen (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo.) unbefristet. Übernahme der Kursleitung mit Lernberatung Vorbereitung von Prüfungen Begleitung

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...01.2026 einen engagierten Ausbilder (m/w/d) im Bereich Metall / Schweißen in Vollzeit (40 Std./Wo.) unbefristet. Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische

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...n zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Standortleiter (m/w/d ) in Teilzeit (35 Std./Wo.) unbefristet. Sie übernehmen die Verantwortung für alle Gruppen Ihres Zuständigkeitsbereiches

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...(m/w/d) im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik in Vollzeit (40 Std./Wo., Teilzeit möglich) unbefristet. Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische

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Jobchancen in Troisdorf

Troisdorf befindet sich im Herzen von Nordrhein-Westfalen, genauer gesagt im Rhein-Sieg-Kreis. Als größte Stadt dieses Kreises liegt Troisdorf strategisch günstig zwischen den Metropolen Köln und Bonn. Diese Lage macht die Stadt zu einem attraktiven Wirtschaftsstandort und bietet zahlreiche Möglichkeiten für Arbeitnehmer.
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Karriere für unbefristet

Bei einer unbefristeten Stelle handelt es sich um ein Arbeitsverhältnis, das keine zeitliche Begrenzung hat. Anders als bei einem befristeten Vertrag, der für einen bestimmten Zeitraum gilt, besteht eine unbefristete Stelle dauerhaft fort, solange keine Kündigung oder ein anderer beendender Faktor eintritt. Es ist eine langfristige Anstellung, die dem Arbeitnehmer Kontinuität und Sicherheit bietet. Im Gegensatz dazu kann ein befristeter Vertrag nach Ablauf der vereinbarten Frist enden, ohne dass eine Verlängerung oder Umwandlung in eine unbefristete Stelle garantiert ist.
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