Aktuelle Jobs und Stellenangebote - Mai 2024

Stellenangebot
die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses die Mitwirkung bei der Aufnahme neuer Bewohne

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die Leitung und Führung des hauswirtschaftlichen Bereiches als stellvertretende Hauswirtschaftsleitung mit eigenem Reinigungsdienst und eigener Wäscherei/ Wäscheversorgung die Planung, Organisation u

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die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes die B

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die Beratung und Förderung von Asylbewerber/-innen und Zugewanderten im Landkreis Fürstenfeldbruck oder der Anker-Dependance die konkrete Unterstützung bei Antragstellungen, Berufsanerkennung, Famili

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die gerontopsychiatrische Begleitung der Bewohnenden in ihrer Lebenswelt die Anamnese der neuen Bewohnenden und Mitwirken bei der Informationssammlung die Erstellung von individuell angepassten Pfle

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die aktive Netzwerkpflege im Sozialraum und Einbindung aller vorhandener Ressourcen für die Unterstützung und Versorgung von Menschen mit Pflegebedarf und Behinderung die Koordination unterschiedlich

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die Begleitung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei deren Alltagsaktivitäten unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und der jeweiligen situativen Besonderheiten die Begleitung der

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alle Auszubildenden, Praktikanten und externe Kooperationspartner der Ausbildung sowie FSJ- und BFD-lern, neuen und bei Bedarf bestehenden Mitarbeitern die Vermittlung von Wissen und Kompetenzen gemä

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die Beratung und Behandlung von suchterkrankten Menschen die Durchführung von Einzel- und Gruppengesprächen Beratung und Unterstützung von Angehörigen Klient*innen Verwaltung und Dokumentation nach

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die strategische Weiterentwicklung des Geschäftsmodells „Lernen/Lernen mobil“ (HPT und Frühförderstellen) sowie des Geschäftsmodells "Erleben" im Geschäftsbereich Teilhabe und Inklusion im Einklang mi

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die zukunftsorientierte Leitung der Region München mit seinen Einrichtungen und Diensten vor dem Hintergrund fachlicher, personeller und wirtschaftlicher Gesichtspunkte die Sicherstellung der ökonomi

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die Begleitung und Beratung von psychisch kranken Menschen ab 60 Jahren bei der Bewältigung persönlicher Probleme Entwicklung von individuellen und bedarfsgerechten Zielen mit den Klient*innen und de

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die selbstständige und eigenverantwortliche Vorbereitung von Entgeltverhandlungen in den Bereichen Werk- und Förderstätten, besondere Wohnformen, HPTen, Ambulante Angebote die Durchführung von Entgel

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die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie di

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alle Auszubildenden, Praktikanten und externe Kooperationspartner der Ausbildung sowie FSJ- und BFD-lern, neuen und bei Bedarf bestehenden Mitarbeitern die Vermittlung von Wissen und Kompetenzen gemä