Aktuelle Jobs und Stellenangebote - Mai 2024
34 Jobangebote
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(Weiter-)Entwicklung von Softwarelösungen (Back- und Frontend)
Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses von der Anforderungsanalyse bis hin zur Realisierung
Erstellung von Workflows in unserem ER
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Analyse, Design und Optimierung von Geschäftsprozessen und SchnittstellenBeratung der Key User und Durchführung von Workshops und Schulungen sowie Erstellung von Konzepten und DokumentationenERP-Syste
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Durchführung der kompletten operativen Beschaffung in den zugewiesenen Warengruppen innerhalb des Teams, unter Einhaltung des jeweils geltenden VergaberechtsEinholung von Angeboten, Erstellung von Ang
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1. Entwicklung:Erstellung und Pilotierung des Präsenz- und Onlinekurses sowie des Trainings für zukünftige KursleiterInnenTeaminterne Koordination mit internen Schnittstellen (z.B. Firmenkundenbetreuu
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SAP CRM- und S/4 EntwicklungSAP MDG-EntwicklungSAP SC-Entwicklung
Erweiterung mit One-Order-Framework (BOL/GENIL)Erweiterung mit ABAP Restful Application Programming Model (RAP)
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Fachliche Schnittstelle zwischen Projektleitung, BÜ, BVB und anderen StakeholdernFachlicher Ansprechpartner zur Realisierung in Absprache mit der BauüberwachungSelbstständige Teilnahme an Baubesprechu
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Professionelle Unterstützung bei allen administrativen und organisatorischen AufgabenSchriftliche und telefonische KorrespondenzBesprechungen und Veranstaltungen planen, organisieren und vorbereitenZu
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Unterstützung bei der Digitalisierung der Lagerhallen Meilenstein-Planung und TrackingChange ProzessRisikomanagementPrototypenkoordinationSchnittstellen zu Aftersales, Vertrieb, Produktion und Entwick
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Übernahme der BauleitungZentrale Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung, Projektplanung und ProduktionVerantwortung für das Projekt und dessen Kosten-, Termin-, und QualitätszieleNachtragspotenti
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Beratung im SAP WM Umfeld Planung und Umsetzung von Projekten Analyse, Gestaltung und Standardisierung von Prozessen im Bereich LogistikSchnittstellen- und fachübergreifende KommunikationProzessanalys
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2nd Level Support in den Bereichen Incident und ChangesCostumizing z.B. im AFI-DCCKnow How Transfer vom IT - Dienstleister von bestehenden SAP AddonsErstellung von Dokumentationen (User exits, Custom
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2nd Level Support in den Bereichen Incident und ChangesProzessberatung und Übernahme ausgewählter Businessanforderungen in SAP SD UmfeldProzessualer Know How Transfer sowie Übernahme des Modules vom b
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Durchführung des monatlichen Konsolidierungsprozesses der Gruppe
Mitarbeit an gruppenbezogenen ProjektenEnge Zusammenarbeit innerhalb der Gruppenfinanzierung bei der Behandlung von Buchhaltungs- oder
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Analyse und Realisierung diverser Kleinprojekte in den Bereichen Krankenversicherung, Pflegeversicherung, Mitglied- und Beitragswesen, Auskunft und Schriftverkehr
Third Level Support für die Pflegever
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Mit Fachbereichen kommunizierenAufbau und Umbau von Architekturen in TeamcenterSchnittstellen zu anderen Systemen aufbauen