Stellenangebot: Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Aufgaben

• Leitung und Koordination des Wohnbereichs
• Führung, fachliche Anleitung und Förderung der Mitarbeiter
• Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
• Fachgerechte Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
• Erhebung und Überprüfung des Pflegebedarfs
• Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung
• Digitale Dienstplanerstellung

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Pflegefachkraft) oder vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise die Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung. Doch auch führungsstarke Fachkräfte sind bei uns für den nächsten Schritt ihrer Karriere willkommen.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege.
• Empathie und einfühlsame Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen.

Wir bieten

• Eine offene, wertschätzende Kommunikation
• Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3920€ bis 4700€ (Vollzeit)
• Garantierte Einarbeitungszeit
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch"
• 5-Tage-Woche
• Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements, z.B. durch unseren Rückentrainer vor Ort
• Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb der Arbeitszeit
• Vereinfachte digitale Pflegedokumentation
• Attraktive Einkaufsvorteile über unser Mitarbeitervorteilsportal
• Viele weitere Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Deutschlandticket als Jobticket u.v.m.
• Prämien über Aktionen, z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Betriebliches Vorschlagswesen

Ihr Ansprechpartner