Hays AG

Stellenangebot: Industrial Planner (m/w/d)

Hennigsdorf Vollzeit

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Über uns

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Ihre Aufgaben

Erstellung von Empfehlungen für die industrielle Kapazitätsplanung
Unterstützung bei strategischen Entscheidungen sowie mittel- und langfristiger Planung
Aufzeigen von Grenzen und die Identifikation von Risiken
Erstellung von Planungsreports und Key Performance Indicators (KPI)
Entwurf und Abstimmungen von Prozessen und Dokumentationen zur Kapazitätsplanung

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaft oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erfahrung im Bereich Produktions- und/oder Termin- sowie Projektplanung
Handling von großen Datenmengen auf unterschiedlichen Detaillierungsgraden
Fundierte Kenntnisse in MX Project und Excel
Detailgenauigkeit und analytisches Denken
Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner
Vergütung im attraktivsten Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB)
Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden
Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
Professionelle und vertrauensvolle ZusammenarbeitRegelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen