Stellenangebot: Kinderarzt / Kinderärztin (m/w/d)

Sie wollen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima? Sie legen großen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit mit motivierten Kollegen/Kolleginnen und auf einen respektvollen Umgang miteinander? Sie wollen sich stetig weiterbilden und Ihre Ideen einbringen? Sie mögen familienfreundliche Arbeitszeiten und eigenverantwortliche Aufgaben? Wenn Sie neugierig geworden sind, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung!

• Sie übernehmen die umfassende medizinische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten (m/w/d), inkl. Durchführung aller üblichen Untersuchungen (Vorsorge-Untersuchungen und weitere Leistungen wie Impfungen), Nachbereitung der Sprechstunden und Weiterleitung an mögliche Nachfolgebehandlungsformen
• Sie planen die Sprechstunden in Zusammenarbeit mit den Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) und den ärztlichen Kolleginnen und Kollegen (m/w/d)
• Sie beteiligen sich aktiv an der Außendarstellung der Praxis und an Patienteninformationsveranstaltungen
• Sie sind im regelmäßigen fachlichen Austausch mit den ärztlichen Kolleginnen und Kollegen (m/w/d) der KVH und der Praxis und tauschen sich regelmäßig mit der Abteilungsleitung zu Optimierungspotenzialen aus

• Sie sind Facharzt / -ärztin (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Praxismanagement sammeln können und verfügen über sachliche Richtlinienkompetenz
• Ihre hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz hilft Ihnen dabei, einen zugewandten und wertschätzenden Kontakt mit unseren kleinen Patientinnen und Patienten zu pflegen
• Sie haben Freude an ambulanter Tätigkeit und arbeiten gern zusammen mit einem kleinen Team
• Sie zeichnen sich durch Ihre selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Ihr organisatorisches Geschick und Ihre Flexibilität aus
• Durch Ihr hohes persönliches Engagement und Ihre motivierte Arbeitsweise können Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen mitreißen, neue Praxisstrukturen aufzubauen

• Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden Aufgabengebiet
• Flexibilität durch individuelle Teilzeitmodelle
• 30 Tage Urlaub und zusätzliche Wintertage
• Faire Vergütung und Mitarbeiter-Rabatte
• Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschuss zum Deutschlandticket
• Gesundheitsmanagement: Betriebssportangebote und bezuschusste Mitgliedschaft bei Wellpass
• Vielfältige Weiterbildungsangebote

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Weiterführende Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Abteilungsleiterin Frau Rehbock (Tel. 040 22 80 2 – 495).

Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen sind erwünscht.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige schriftliche Bewerbung unter Angabe der Kennziffer NFP 49.2023 sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder per E-Mail ausschließlich als PDF-Datei an bewerbung@kvhh.de. Bewerbungen, die Dokumente in anderen Formaten beinhalten, können nicht berücksichtigt werden.