Stellenangebot: Raumpfleger:in (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Unterhaltsreinigung in städtischen Liegenschaften; insbesondere in den städtischen Schulen
• Reinigungszeiten grundsätzlich an Schultagen außerhalb der Schulbetriebszeiten - später Nachmittag, abends - ausgenommen Grundreinigungen und Staubbeseitigung in bzw. am Ende der Ferien
• Reinigen nach einem festgelegten Reinigungsplan
  
• Abschließen der Einrichtung nach erfolgter Reinigung und ggf. Einschaltung von Meldeanlagen
  

Ihr Profil

• Berufserfahrung in der Gebäudereinigung
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, angemessene Umgangsformen
• Ausreichende Deutschkenntnisse, insbesondere wegen des Umgangs mit Gefahrstoffen sowie zur Tätigung von Absprachen mit Objekt- und Einrichtungsleitungen sowie Mitarbeitenden im Hausdienst
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft an Schulungen teilzunehmen
  

Wir bieten

• Vergütung nach der Entgeltgruppe 2 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
• Beitrag zur Zusatzrente
  
• 30 Urlaubstage
  
• zukunftssichere Arbeitsplätze
• Teilzeitbeschäftigung
• 365€ Jobticket
• Firmenfitness mit Hansefit
  
• betriebliche Gesundheitsförderung
  

Wir stehen für

• Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
• Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt
• Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
  
• Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
  

Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!

Fachbereich Gebäudemanagement

Ansprechpartner: Herr Gentile, Tel.: 0531 470-6545

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
(Kenn-Nr. 2024 - Raumpflegekräfte)